Вакансии в городе Москва

Желание развиваться в HR. - Уверенный пользователь ПК. - Мотивация на высокий результат. - Грамотная речь, доброжелательность, активность, самостоятельность.

Прием входящих звонков от кандидатов. - Сбор необходимой информации и занесение в CRM. - Ведение базы данных соискателей.

Опыт работы в сфере подбора персонала или в продажах от 1 года.

Оперативно обрабатывать поступающие заявки от желающих служить. - Проводить первичную оценку кандидатов, чтобы убедиться в их соответствии требованиям вакансии. -

Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии или в области, соответствующей профилю учреждения / юриспруденции). Приветствуется опыт работы в государственных...

Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска кандидатов до их успешного трудоустройства. Разработка и реализация стратегий поиска и привлечения талантов.

Опыт работы в ИТ-подборе от 1,5 лет. Опыт подбора специалистов грейда Middle/Senior и выше. Желание развиваться в...

Полный цикл подбора ИТ и офисного персонала. Ведение порядка 15 вакансий в месяц. Поиск кандидатов с использованием различных источников.

Опыт работы: от 1 года в массовом и/или линейном подборе персонала (опыт работы в HR-агентстве будет вашим преимуществом!).

Полный цикл подбора персонала. Массовый и линейный подбор. Активный поиск кандидатов. Проведение различных видов интервью. Взаимодействие с заказчиками.

Высшее образование. Опыт работы в рекрутменте от 2-ух лет в направлении executive search & management selection (важно наличие опыта работы...

Поставки химических реактивов и расходных материалов для лабораторий (Лабораторный бизнес). Поставки химического сырья для производств (Сырьевой бизнес). Новый бизнес (медицинский...

Опыт в подборе от 3 лет в юридических фирмах. Умение находить общий язык с разными заказчиками, снимать потребность, помогать нанимающим...

Выстраивание эффективных коммуникаций с Заказчиками, детальное снятие заявок. Поиск и отбор кандидатов согласно заявленным требованиям. Организация последующих этапов рассмотрения.

Английский язык (свободное владение). Знание французского языка является большим преимуществом. Опыт в результативном подборе персонала от 3-х лет.

Подбор персонала для дома, семейного офиса (в России и зарубежом). Активный поиск, оценка и отбор подходящих кандидатов (холодный поиск, публикация...

ГЛАBHOE - НAЛИЧИЕ TЕЛEФOHА. - КРЕАТИВНЫЕ ЗАДАЧИ . Опыт работы не требуется - обязательно ВСЕМУ НАУЧИМ и предоставим БЕСПЛАТНО рекламные сайты. - Умение организовать свое...

Менеджер по подбору персонала. HR. Онлайн работа. Онлайн - Менеджер по подбору персонала. Фриланс. УДАЛEННЫЙ ФОРMАТ РАБОTЫ (из удобнoго вам местa...

ПОРТРЕТ ИДЕАЛЬНОГО КАНДИДАТА: Системное мышление и умение видеть долгосрочную ценность в людях. Навыки стратегического и операционного управления HR-направлением.

ВАША ЗОНА ВЛИЯНИЯ: Построение и реализация HR-стратегии компании. Отбор и привлечение лучших специалистов на рынке. Разработка и внедрение программ...

Успешный опыт работы ресечером/менеджером по подбору. Умение проводить телефонное интервью. Харизматичность, грамотная письменная и устная речь. Активная жизненная позиция.

Подбор кандидатов на производство и склад. Координация кандидатов при оформлении и мед.осмотрах. Участие в проектах HR-отдела. Ведение регулярной отчетности.

Вести кандидатов по всему треку — от установления контакта до завершения испытательного срока (как минимум). Вести базу кандидатов чисто, поддерживая статусы...

Имеет опыт работы рекрутером/менеджером по подбору (от 1 года). Обладает навыками полного цикла подбора массовых и линейных позиций — это...

Ведение вакансий от обсуждения заявки с руководителем до выхода кандидата. Активный поиск кандидатов через различные каналы (hh.ru, соцсети, прямой поиск...

Умение работать в режиме многозадачности и находить общий язык с разными типами сотрудников. Опыт работы в подборе. Высокая степень ответственности...

Подбор вахтового персонала для складов (комплектовщики, грузчики, фасовщики и др.). Контроль адаптации новых сотрудников в первые рабочие смены.

Что будешь делать: Проводить первички, оценивать мотивацию и готовность кандидата. Опыт работы в подборе от 1 года. Будет супер, если...

Закрывать массовые вакансии: от публикации до выхода сотрудника на смену. Искать людей везде — hh.ru, Авито, соцсети, рефералы. Контролировать, чтобы человек...

Опыт работы от 2 лет. Успешный опыт подбора персонала рабочих должностей (автотранспорт, производство). Использование различных каналов поиска. Самоконтроль и самоорганизованность...

Подбор персонала ( в основном производственного персонала: размещение вакансий ( все доступные порталы, соц сети, "hunting") ,первичный отбор и проведение тел.

Желание развиваться в сфере HR и рекрутинга. Готовность к взаимодействию с кандидатами по телефону. Умение легко устанавливать контакт с новыми...

Искать резюме релевантных кандидатов на работных сайтах и альтернативных источниках. Проводить телефонные интервью и знакомить соискателей с вакансиями.

Опыт в рекрутинге и HR от 2 лет. Практика закрытия сложных и топовых вакансий (маркетинг, Head, C-level).

Активным сорсингом кандидатов через job-сайты, соцсети, сообщества и другие ресурсы. Проведением интервью и скринингов совместно с лидами.

Большое желание развиваться в HR. Базовое представление о работе с hh.ru. Готовность работать в режиме многозадачности. Возможность работать от 4...

Отбор и скрининг резюме. Проведение телефонного интервью с кандидатами. Работа с зарплатными сайтами и внутренней базой. Подключение к HR-проектам...

Вы имеете высшее образование и опыт работы с клиентами от 1 года. У вас высокие навыки коммуникации и развитый эмоциональный...

Помощь соискателю в поиске и подборе релевантных вакансий (индивидуальное сопровождение), используя различные источники поиска. Составление резюме, подготовка к интервью.