Вакансии в городе Москва

При росте в lead позицию, готовность изучать бизнес-специфику и выступать в роли "играющего тренера". Высокий уровень ответственности, готовность выходить...

Проводить полный цикл подбора IT специалистов в компании клиентов. Направлять кандидатам отказы и приглашения на интервью, чтобы каждый кандидат был...

Опыт работы с топ-позициями от 2 лет в крупных технологичных компаниях. Опыт работы в HR и подборе от 5...

Выстраивать эффективную коммуникацию с топ-менеджерами компании (СЕО-1, −2) по вопросам поиска на ключевые позиции. Организовывать поиск и оценку...

Высшее профессиональное образование по направлению деятельности или высшее образование и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации по...

Массовый подбор операторов заправочных станций. Анализ потребности организации в персонале на АЗС в регионах присутствия. Поиск, привлечение, подбор и отбор...

Опыт работы в HR-сфере от 2 лет. Опыт подбора специалистов 1С не менее 1 года. Успешный опыт закрытия...

Самостоятельный поиск и подбор 1С-специалистов разного уровня (от консультантов до архитекторов). Проведение телефонных интервью, первичных онлайн собеседований.

Опыт работы от 1 года - желательно в кадровом агентстве или консалтинге. Грамотная устная и письменная речь. Умение анализировать информацию и...

Все это стало возможно с помощью элайнеров EUROKAPPA — прозрачной съёмной ортодонтической системы, которая подходит для исправления практически всех зубочелюстных аномалий...

Высшее профессиональное образование. - Опыт в области подбора персонала. - Опыт работы в медицинских/научных учреждениях желателен. - Опыт составления требований к вакансиям...

Осуществление полного цикла подбора персонала (персонал всех уровней). - Применение эффективных инструментов и источников. - Поддержание бренда работодателя и сопровождение кандидата по...

Опыт удачного рекрутмента от 1-го годат и выше. Навыки ведения переговоров. Умение четко соблюдать сроки выполнения поставленных задач.

Условия работы и оформления:

Опыт работы в области управления и подбора персонала от 2 лет. Знания в области трудового законодательства и кадрового делопроизводства.

Разработка и внедрение стратегий по привлечению, удержанию и развитию персонала компании. Организация и проведение процесса подбора сотрудников. Проведение индивидуальных и...

Кто мои будущие коллеги, какой у них опыт? Средний возраст наших сотрудников 27 +. У коллег есть опыт как в...

Сотрудничество с коллегами со всего мира (Европа, Азия, Америка). Использовать все возможные ресурсы для поиска нужных Вам кандидатов.