IT-рекрутер

Компания Директ Кредит – аккредитованная IT-компания, передовой лидер в области комплексного POS- кредитования – от интеграции готового продукта до разработки и внедрения кастомизированных процессов и IT решений по кредитованию.

Наша цель - сделать процесс POS-кредитования быстрым удобным и понятным для клиента в любом канале продаж – оффлайн рознице, онлайн - на сайте магазина или на мобильном устройстве, одновременно давая возможность ритейлеру управлять эффективностью процесса продаж.

Наши партнеры - крупнейшие банки в сфере потребительского кредитования.

Сейчас приглашаем в нашу HR-команду IT-рекрутера.

С 2011 года мы совершенствуемся, ставя перед собой амбициозные планы и задачи. Вместе мы сможем выстроить эффективную команду, в которой каждый сможет проявить себя.

Обязанности:

• Полный цикл подбора IT-персонала и офисного персонала. Ведение порядка 15 вакансий в месяц;
• Поиск кандидатов с использованием различных источников;
• Проведение интервью с кандидатами;
• Организация интервью с заказчиками и постоянное взаимодействие с ними;
• Ведение кандидатов до их оформления;
• Проведение адаптационных мероприятий;
• Ведение и подготовка отчетности;
• Участие в HR-проектах.

Требования:

• Опыт работы в IT-подборе от 1,5 лет;
• Опыт подбора специалистов грейда Middle/Senior и выше;
• Желание развиваться в направлении подбора персонала;
• Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность, внимательность, доброжелательность, умение быстро работать в сжатые сроки.
• Готовность включаться в People-процессы шире, чем только рекрутинг.

Условия:

• Оформление в аккредитованную ИТ-компанию;
• Заработная плата складывается из окладной части + ежемесячного премирования;
• Возможность карьерного роста;
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
• Корпоративные подарки сотрудникам и детям на праздники и дни рождения;
• Молодой и дружный коллектив;
• Возможность получить бесценный опыт, работая с различными командами и проектами;
• Работа в команде профессионалов, регулярный обмен опытом, поддержка коллег.