Вакансии в городе Москва

Проводить интервью, согласно нашей технологии и принятым принципам. Что тебе для этого понадобится? Желание стать частью нашей команды и: Понимание...

Клиентов. Составлять портрет кандидата с заказчиком. Искать и размещать вакансии на "правильных" работных сайтах с нужной ЦА. Вести аналитику по...

Проводить интервью, согласно нашей технологии и принятым принципам. Что тебе для этого понадобится? Желание стать частью нашей команды и: Понимание...

Составлять портрет кандидата с заказчиком. Искать и размещать вакансии на "правильных" работных сайтах с нужной ЦА. Вести аналитику по найму.

Проводить интервью, согласно нашей технологии и принятым принципам. Что тебе для этого понадобится? Желание стать частью нашей команды и: Понимание...

Клиентов. Составлять портрет кандидата с заказчиком. Искать и размещать вакансии на "правильных" работных сайтах с нужной ЦА. Вести аналитику по...

Активное обучение и развитие навыков в области рекрутинга. Желание учиться и развиваться в области рекрутинга. Ответственность и организованность.

Поиск и привлечение кандидатов на позиции в IT-сфере. Проведение первичных собеседований и оценка кандидатов. Взаимодействие с командой рекрутеров для...

Студента или выпускника ВУЗа, который хочет начать карьеру в HR. Человека, который любит коммуникацию с людьми, с высокой ориентацией на...

Как провести бриф с Нанимающим менеджером, чтобы точно знать, кого мы ищем на вакантную должность. Как провести телефонное собеседование с...

Опыт точечного подбора на позиции уровня от 3х лет обязателен. Понимание способов первичной оценки кандидата: умение выявлять мотивацию, общее...

Осуществление полного цикла рекрутмента (точечный подбор, топ-подбор) во все подразделения организации. Коммуникация с Руководителями подразделений. Поиск кандидатов в основном...

Что мы хотим: - Наличие у вас опыта работы рекрутером и / или ресечером от года, массовый подбор персонала (опыт работы в...

обеспечение 5ти точек общепита и 1го склада недостающими сотрудниками (от 3 до 5 сотрудников в месяц) посредством рассылки...

Опыт работы в подборе обязателен. Ответственный подход к выполнению поставленных задач. Пунктуальность и коммуникабельность. Желание общаться людьми.

Составление вакансий для размещения в базах вакансий и социальных сетях. Отбор кандидатов из баз вакансий. Обработка откликов, проведения телефонных интервью.

Высшее образование, дополнительные тренинги в области рекрутмента (желательно). Профильный опыт работы в нефтегазовом секторе, золотодобывающем, угольном секторе не менее 3...

Подбор персонала среднего и высшего звена всех направлений деятельности (золотодобыча, экономика/финансы/инвестиции/бухгалтерия, ИТ, строительство и др.).

Опыт успешного закрытия вакансий разных направлений от 1 года. Хорошее владение разными источниками поиска, умение строить поисковые стратегии.

Вести полный цикл рекрутмента. Вести базу данных по кандидатам в программе E-Staff. Курировать процесс адаптации новых сотрудников в течение...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Грамотная устная и письменная речь. Высшее или средне-специальное образование.

Размещение объявлений по поиску персонала на работных сайтах. Работа со входящими звонками от соискателей, проведение телефонных интервью. Взаимодействие с менеджерами...

Опыт работы в подборе персонала, знание методик оценки и инструментов поиска кандидатов. Рассматриваем как начинающих специалистов, так и опытных HRов...

Холодный поиск резюме, обработка откликов. Анализ/скрининг резюме. Обеспечение потока кандидатов. Проведение первичного интервью и оценки кандидатов по телефону.

Коммуникабельность. Понимание источников подбора. Умение продать компанию и вакансию. Умение работать в команде. Опыт работы в подборе от полугода.

Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые вакансии (курьеры, кладовщики), во всех источниках. Приглашение кандидатов на собеседования. Выполнение плана по...

Общаться с людьми, поддерживать положительный настрой в коммуникациях. Искать кандидатов на вакансии среднего звена (специалистов и менеджеров) в разных источниках.

Ведение вакансий (5-10). Ведение базы кандидатов. Наработка и развитие экспертизы в узких направлениях. Подбор кандидатов на вакансии и сопровождение...

Желание учиться, работать и развиваться в сфере HR. Активность и целеустремленность. Опыт работы в подборе персонала от 0,5 года...

Полный цикл подбора персонала: поиск резюме на Job-сайтах, работа с откликами, приглашение на интервью, проведение предварительных и личных собеседований.

Уверенный пользователь программ ГУГЛ ТАБЛИЦЫ, AMOCRM. Минимальный опыт работы с линейным персоналом 1 год. Владение технологией поиска контактов с использованием...

Работа в AMO CRM+Гугл диск. Предоставление ресурсов для поиска персонала (Avito,HH и другие). IP-телефония. Оформление по договору самозанятого.

Уверенный пользователь программ ГУГЛ ТАБЛИЦЫ, AMOCRM. Минимальный опыт работы с линейным персоналом 1 год. Владение технологией поиска контактов с использованием...

Работа в AMO CRM+Гугл диск. Предоставление ресурсов для поиска персонала (Avito,HH и другие). IP-телефония. Поиск и вывод на...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Готовность к работе в высоком темпе. Умение выстраивать эффективную коммуникацию с заказчиком.

Поиск и отбор кандидатов на вакансии различного уровня сложности (линейный менеджмент, массовые должности). Ведение отчетности в системе E-Staff.

Высшее профильное образование. Опыт работы в сфере HR не менее 1 года. Знание и применение технологий и методик подбора персонала...

Самостоятельное ведение подбора персонала, оценка кандидатов, проведение собеседований всех уровней с использованием различных методик. Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Обучаешься на выпускном курсе университета или уже закончил. Ты амбициозен и энергичен, доброжелателен и имеешь высокий уровень мотивации.

Стажер под руководством ментора решает реальные задачи бизнеса, погружается в новую профессию, адаптируется к корпоративной культуре и взаимодействует с разными...