Вакансии в городе Москва

Опыт работы от года. Высшее образование, желательно (психология, управление персоналом). Ответственность, самостоятельность.

Организация работы по обучению производственного персонала. Разработка и внедрение учебных программ для производственного персонала, учебных материалов, обучающих семинаров, презентаций.

Высшее образование. Сертификат тренера «Разработка и проведение тренингов». Желательно - сертификат коуча. Желательно - сертификат «Проведение центров оценки». Желательно - сертификат игротехника.

Разработка и проведение тренингов, игр и других обучающих корпоративных программ, в том числе для руководителей, кадрового резерва, партнеров и в...

Опыт работы в подборе персонала от 2 до 5 лет. Знание современных методов и инструментов рекрутинга. Отличные коммуникативные навыки и...

Полный цикл подбора персонала: от анализа вакансии до успешного выхода сотрудника на работу. Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств...

Высшее образование в сфере управления персоналом, психологии, экономики или смежных областях. Опыт ведения кадрового делопроизводства от 1 года.

Ведение кадрового делопроизводства (штат ~100 человек). Ведение воинского учёта. Поддержка рекрутинговых процессов: организация встреч, напоминания о собеседованиях, возможное проведение интервью.

Опыт в retail сегменте будет являться преимуществом.

Ключевые компетенции на данной позиции - стейкхолдер менеджмент, управление HR-проектами и рекрутмент.

Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет (ресторанная сфера будет преимуществом). Личный опыт продаж/клиентский сервис.

Внедрять организовывать сбалансированную регулярную он лайн и офф лайн систему обучения (охватные сетевые методики). Анализировать и определять потребности команды в...

Образование в сфере управления персоналом будет преимуществом. Желание работать в сфере управления персоналом. Опыт работы обязателен с аналогичным функционалом.

Консультации работников по вопросам трудового законодательства и локальных нормативных актов компании. Реализация стратегии управления персоналом организации в одном структурном подразделении.

Опыт в сфере обучения персонала, корпоративного обучения или проведения тренингов — не менее 3 лет. Навыки публичных выступлений и уверенного ведения...

1. Разработка и обновление обучающих материалов. Создание и регулярная актуализация обучающих презентаций, видеоуроков, методических пособий и тестов. Подготовка карточек знаний...

Высшее (техническое, инженерно-экономическое). Знание постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные материалы по организации, нормированию.

Расчет нормативов временных затрат на общий производственный цикл и его отдельные стадии. Чтение чертежей, знание технологических процессов в механосборочном цехе.

Опыт работы с Гугл-документами, excel - обязательно, 1С, Jira - большой плюс!!! Обязательно: Знание английского языка В2+.

Сопровождение международных поездок сотрудников по ГПХ для выполнения работ по проекту: Запрос персональных данных. Запрос данных для договора у сотрудника.

Обладает профессиональными знаниями в сфере HR. Ответственен. Адаптативен. Проявляет дружелюбность, открытость и жизнерадостность. Использует эмоциональную гибкость и антихрупкость при выполнении...

Размещает вакансий на сайтах о работе. Осуществляет самостоятельный поиск‚ отбор и анализ резюме. Проводит качественные телефонные интервью. Проводит индивидуальные собеседования...

Глубокий контакт и эмпатия: Ваша способность слушать, слышать и распознавать неочевидные страхи и желания клиента станет ключом к идеальной сделке...

Сопровождение и поддержка: Для клиента покупка жилья — это всегда стресс. Ваша психологическая поддержка и грамотное сопровождение на всех этапах сделки...

Мотивация НА ВЫСОКИЙ УРОВЕНЬ дохода. Вы легко усваиваете новую информацию и хотите обучаться. У вас активная жизненная позиция и есть...

Вести переговоры и консультировать клиентов по вопросам покупки/продажи недвижимости. Анализировать рынок и подбирать оптимальные предложения для клиента.

Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим. Готовность много общаться...

Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.

Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим. Готовность много общаться...

Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.

Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим. Готовность много общаться...

Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.

Оконченное высшее образование. Опыт работы бизнес-тренером, тренинг-менеджером или в аналогичной должности от 2х лет. Практический навык разработки...

Развитие гибких навыков (soft skills) у сотрудников сервисной линии и управленческого звена. Разработка и адаптация тренинговых программ и курсов, в...

Наличие высшего образования (психология, социология, управление персоналом). Релевантный опыт работы. Опыт работы с ассессмент-центрами (участие в качестве наблюдателя, разработка...

Администрировать процесс системы выявления и оценки талантов внутри компании (ассессмент, метод 360 градусов и другое). Организовывать и проводить индивидуальные оценки...

Опыт массового подбора. Желательно опыт работы с E staff.

Полный цикл подбора линейного персонала. Активный поиск и привлечение кандидатов: использование ХХ,Телеграмм каналы, рекрутинга в социальных сетях,рекомендации.

Высшее образование. Опыт работы от 1-го года. Знание программы "Парус".

Подготовка, контроль и своевременная сдача обязательной отчетности в ПФР (форма СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД, СЗВ-КОРР и др.).