Вакансии в городе Москва

Образование высшее, незаконченное высшее. Уверенный пользователь ПК. Знание различных технологий поиска и оценки персонала. Активность, высокая работоспособность, ответственность.

Поиск и подбор персонала точечный и массовый (специализированные сайты по поиску работу, соц.сети и т.д.). Анализ рынка труда.

Высшее образование. Общий опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3-х лет (опыт работы в консалтинге приветствуется).

Коммуницировать с клиентами по вопросам организации и ведения кадрового администрирования. Управление группой кадровых администраторов, осуществляющих кадровое делопроизводство у клиентов (до...

Опыт работы с активным поиском кандидатов. Полная занятость, вакансия не рассматривается в качестве подработки. Развитые коммуникативные навыки. Профессиональное владение инструментами...

Публиковать вакансии на интернет-ресурсах. Отбирать кандидатов по установленным критериям. Проведение телефонных интервью и первичных собеседований. Адаптация новых сотрудников.

Опыт в подборе не менее 3х месяцев. Грамотная речь, умение продать вакансию. Вашем преимуществом будет опыт работы в колл...

Поиск и отбор кандидатов по портрету заказчиков. Размещение вакансий, проведение первичного телефонного интервью. Работа с холодным поиском, а так же...

Высшее образование (предпочтительно - управление персоналом/менеджмент). Опыт работы в области подбора персонала от 1 года. Хорошие коммуникативные навыки, инициативный подход...

Осуществление полного цикла подбора персонала (публикация вакансий, отбор кандидатов, проведение собеседований). Адаптация сотрудников. Участие в других HR проектах.

Опыт работы в подборе персонала желательно от 1 года. Рассмотрим кандидатов без опыта но с большим желанием обучаться.

90 % времени - Подбор линейного и АУП персонала на производство фабрики кухня(в работе 4-5 вакансий в месяц).

Опыт работы в консалтинге от 2 лет (преимущество будет с фарм.рынка). Высшее образование. Спортивный интерес к закрытию позиции.

Работа на 360 (снятие позиции, ведение поиска, закрытие) по закрытию проектов в фармацевтическом направлении. Работа с ведущими компаниями рынка в...

Нацелены на результат, а не на процесс. Внимательны, ответственны.

Выстраивать HR-бренд компании. Регистрация торговых марок и патентов на изобретения. Создание контента (текст, фото, видео). Разработка дизайна (сайт и...

Высшее образование, желательно Управление персоналом, Психология, Математическое образование. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы с дистанционными платформами обучения. Опыт оценки персонала.

Организация внутреннего и внешнего обучения. Формирование плана обучения. Составление программ обучения. Реализация требования положения и кадровом резерве (оценка персонала, составление...

БИЗНЕС-КОМЬЮНИТИ СЧАСТЛИВЫХ И УСПЕШНЫХ ЛИЧНОСТЕЙ. Коммуникабельного человека, умеющего слушать, слышать и задавать вопросы. Человека, готового расширять свое сознание, учиться...

Ведение переговоров с собственниками и покупателями недвижимости. Консультирование клиентов по вопросам приобретения недвижимости во всех сегментах (подбор недвижимости под запрос).

Своя инфраструктура, автоматизация внутренних процессов организации работы, а так же блоков сопровождения и поддержки. Брать в работу аналогичные поиски для...

БИЗНЕС-КОМЬЮНИТИ СЧАСТЛИВЫХ И УСПЕШНЫХ ЛИЧНОСТЕЙ. Коммуникабельного человека, умеющего слушать, слышать и задавать вопросы.

Ведение переговоров с собственниками и покупателями недвижимости. Консультирование клиентов по вопросам приобретения недвижимости во всех сегментах (подбор недвижимости под запрос).

Опыт работы с аналогичными задачами. Желание расти и развиваться вместе в команде. Позитивный настрой. Показывать постоянный результат по поставленным задачам.

Настроить систему найма. Проводить качественные телефонные интервью и очные собеседования. Настроить систему адаптации для любой должности. Повышать эффективность работы сотрудников...

Передавать свой опыт в HR, помогая вам двигаться к вершинам профессии через проекты в подборе, адаптации, мотивации. Огромного желания работать...

40%: Подбор на открытые вакансии (отбор, контакт, собеседование, тестирование) в различных каналах поиска кандидатов. 10%: Внутренняя коммуникация. 15%: Запуск и...

Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года. * Опыт работы в компаниях со штатной численностью от 100 человек. *

Поиск, подбор и адаптация персонала. - Проведение телефонных интервью и первичных собеседований. - Работа с поисковыми системами и информационными ресурсами в сфере...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы от 3 лет. Знание методик и технологий поиска и подбора персонала. Знание 1С ЗУП...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на штат не более 100 чел. (полный цикл оформления кадровых документов для оформления трудовых...

Опыт работы в компаниях из сферы услуг B2B от 1 года. Опыт работы с различными направлениями HR блока.

Подбор сотрудников на открытые вакансии. Организация адаптации и оценки сотрудников. Участие в автоматизации процессов HR-отдела. Участие в разработке регламентов...

Высшее образование. Предпочтительно в области экономики. Опыт работы на аналогичной позиции. Уверенные навыки работы с большими объемами данных, проведения сложных...

Подготовка аналитических отчетов по расходованию ФОТ, по численности персонала. Контроль за расходованием ФОТ по закреплённым подразделениям. Администрирование BI системы в...

Успешный опыт работы в качестве специалиста в единственном лице от 1 года. - Успешный опыт найма сотрудников на маркетплейсах (будет преимуществом). -

Внедрить систему подбора персонала. - Внедрить адаптацию, онбординг. - Принимать участие в разработке системы мотивации для сотрудников. - Разработка и внедрение корпоративной культуры. -

Высшее образование. Опыт работы HR специалистом от 1-го года. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы, с желанием получить профессию...

Подбор персонала в розничные подразделения компании. Организация адаптационных мероприятий, сопровождение сотрудников во время прохождения испытательного срока. Участие в развитии HR...