Вакансии в городе Москва

Грамотная речь, навыки деловой переписки. Большое желание повысить свои навыки специалиста. Стремление к активному карьерному росту, ориентация на результат.

Размещение вакансий и обработка откликов на работных сайтах. Назначение и проведение собеседований с кандидатами. Ведение отчетности.

Опыт работы от 3-х лет с аналогичным функционалом. Нацеленность на результат.

Подбор персонала на ключевые позиции. Написание регламентов по подбору персонала. Составление профиля должности, портрета кандидата и структуры интервью с подбором...

Любишь свое дело, драйвишь изменения и являешься их амбассадором. Имеешь врожденную доброжелательность и высокий уровень эмпатии. Знаешь и умеешь быстро...

Найм и адаптация сотрудников, включая составление вакансий, подбор и отбор кандидатов, проведение интервью и проверку референций. Управление производительностью персонала, аналитика...

Высшее образование (будет плюсом образование в сфере HR, менеджмента). Опыт работы с внутренними HR-процессами от 3-х лет, в...

Выстраивать партнерские отношения с руководителями бизнес подразделений. Работать с вовлеченностью и удержанием специалистов, мы регулярно измеряем eNPS и стараемся его...

Знание и применение методов оценки кандидата по компетенциям, с применением различных кейс-методик. Отличное понимание работы с текучестью персонала, её...

Проведение адаптации новых сотрудников. Регулярная работа с персоналом офиса, работа с удержанием ключевых сотрудников. Точечный подбор сильных и опытных специалистов...

Понимание базовых правил и принципов оценки и развития. Способность описать компетенцию, отличить хороший ИПР от плохого. Знание индикаторов оценки и...

Участвовать в полном цикле оценки результата руководителей (с помощью инструментов performance review, 360). Помогать руководителям в определении потенциальных игроков и...

Высшее образование. Опыт работы в организациях с численностью персонала свыше 5 тыс. человек в организационном развитии/бизнес-анализе/аудите.

Проведение организационных изменений: анализ структуры, формирование предложений по изменениям и повышению эффективности структуры. Методологическое сопровождение изменений, поддержание актуальности модели структуры...

Умение работать в условиях многозадачности. Высокий уровень коммуникативных и организаторских способностей. Высшее образование по направлению Управление персонала или Психология как...

Скрининг резюме и обработка откликов. Проведение первичных телефонных интервью с кандидатами (40-50 звонков в день). Адаптация новых сотрудников.

Опыт работы в HR команде, желательно в крупных компаниях от года. Уверенная работа с Excel. Верхнеуровневое понимание, что такое компетенции...

Сопровождать руководителей в цикле оценки результата (с помощью инструментов performance review, 360). Помогать в определении потенциальных игроков команды и целей...

Высшее образование (Управление персоналом). Опыт работы в HR (в сфере IT) от 2 лет. Умение набирать персонала, как: IT, Fintech...

Найм персонала (от 5-10 вакансий), как административный персонал, так и IT позиции. Ведение базы резюме в Хантфлоу.

Опыт подбора редких специалистов, руководителей от 2-х лет. Опыт работы с нестандартными источниками поиска кандидатов. Знание и применение методов...

Подбор на позиции ТОП уровня (взаимодействие с руководителем компании), ключевых специалистов. Составление профиля кандидата, корректировка заявки. Самостоятельная отработка заявки с...