Вакансии в городе Москва

Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет. Высшее образование. Знание основных HR процессов: c&b, подбор, адаптация, оценка...

Операционная и техническая поддержка региональных бизнес-единиц сегмента крупных корпоративных клиентов по HR процессам и процедурам. Анализ метрик региональных подразделений...

Отличные лидерские, коммуникативные и презентационные навыки. Уверенность в себе, динамичность, мотивированность. Способен быть примером, обучать и мотивировать таланты.

Подбор и обучение персонала. Разработка и внедрение внутренних политик и положений организации. Работа с системами оценки, аттестации и мотивации персонала.

Опыт работы в HR Operations и/или C&B от 5 лет на аналогичной позиции или в роли HR Business...

Разработка и внедрение глобальной стратегии компенсаций и льгот, охватывающей все ключевые регионы. Управление политикой грейдов, компенсаций, премий и долгосрочных поощрений.

Опыт работы на позиции HR generalist /HR BP HR менеджер в единственном лице. Опыт ведения КДП обязателен. Инициативность, вовлеченность, высокий...

Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска до адаптации новых сотрудников. КДП в небольшом объеме (только офис). Консультирование руководства по...

Образование высшее: экономика, юриспруденция, менеджмент или аналогичное. Опыт работы по подбору персонала обязателен. Опыт работы с розницей (розничные магазины, ПВЗ...

Подбор персонала на открытые вакансии (направление Розница: фирменные магазины электроники, магазины алкоголя Средний+ сегмент, пункты выдачи заказов), география - вся Россия.

Высшее образование. Опыт работы на аналогичных позициях от 3-х лет, опыт подбора персонала на разные позиции (fashion направление как...

Ведение цикла по подбору персонала (Подготовка профилей должности/заявок на подбор, размещение вакансий, online/offline интервью с кандидатами, ведение базы...

Опыт работы HRBP / HR generalist от 3 лет. - Знание трудового законодательства РК и РФ. - Опыт ведения КДП с нуля и...

Разрабатываем ПО для функционирования бизнеса. - Создаем инструменты управления внешними платежными системами и дата-провайдерами. - Аудит текущих HR-процессов (подбор, КДП...

Умение мыслить нестандартно, держать фокус на нескольких задачах сразу;—. Понимание, что важно не просто “закрыть вакансию”, а найти своего человека...

Полный цикл управления HR-направлением: от стратегического подбора ключевых специалистов до их адаптации, развития и удержания. Построение эффективной HR-функции...

Опыт в HR от 6 лет (подбор, онбординг, кадровый учёт). Навыки найма разнопрофильных специалистов. Умение искать вне платформ по поиску...

Сопровождение кадровых изменений. Подбор персонала. Ведение кадрового учета: оформление, сопровождение, документация. Онбординг и адаптация новых сотрудников. Обратная связь и решение...

Опыт работы в подборе персонала и управление от 2 лет. - Системность и исполнительность. - Готовность развиваться самостоятельно и вместе с компанией...

1. Работа с сайтами и интеграторами по подбору персонала. 2. Плотное взаимодействие с кандидатами, обеспечение качественного цикла подбора. 3.

Владение технологиями поиска, подбора и оценки персонала. Опыт работы в массовом и точечном подборе от 3-х лет.

Управление/контроль отделом подбора – до 5 сотрудников. Оцифровку HR-отдела, включая систему отчетности и планирования. Организация подбора соискателей на массовые...

Создать профиль личности кандидатов. Опыт работы на позиции менеджера по подбору персонала от 2 лет. Опыт организации процесса онбординга и...

Организовать процесс подбора персонала. Разработать посадочную площадку для новых членов команды. Основные задачи. Построение команды для эффективности работы компании.

Умение договариваться, разрешать конфликты, вести переговоры со всеми уровнями сотрудников. Способность быть драйвером изменений, вдохновлять команду, эффективно внедрять новые HR...

Разработка и реализация HR-стратегии компании, соответствующей бизнес-целям и развитию отрасли. Построение эффективной системы подбора, адаптации, развития и оценки...

Опыт подбора для международных рынков.

Координировать локальную команду рекрутмента Юго-Восточной Азии. Управлять процессами массового подбора персонала. Взаимодействовать со стейкхолдерами по вопросам найма персонала.

Оконченное высшее образование. Релевантный опыт работы не менее 3х лет. Знание аспектов ведения КДП (есть отдельный специалист, но знание...

Поиск кандидатов на офисные вакансии в различных источниках: hh.ru, социальных сетях и пр. (точечный подбор). Проведение телефонных и очных интервью...

Опыт работы в подборе персонала от 3 лет, включая управление командой рекрутеров (от 3 человек). Успешный опыт массового подбора (от...

Вести полный цикл найма менеджеров вводного урока для отдела продаж новых продуктов: от планирования потребности до выхода сотрудника на работу.

Опытом 3+ лет в HR на руководящей позиции или роли HR Business Partner / HRD. Практическим опытом разработки и внедрения...

Поддержка и развитие — инвестируем в рост сотрудников. Ответственность и системность — соблюдаем сроки и договорённости. Командная работа — строим открытое взаимодействие между...

Имеешь опыт руководства учебным центром, Академией (в том числе для онлайн-обучения) не менее 5и лет. Опыт в бьюти...

Стратегическое планирование и организация деятельности Академии Authentica (обучение партнеров компании). Руководство командой мастеров – тренеров (Москва и регионы). Руководство методическим отелом...

Имеет опыт работы HRG/HRD от одного года. Прекрасно подбирает линейный персонал и умеет укомплектовывать команду. Понимает, как выстроить корпоративную...

Рекрутинг: точечный подбор, например, бухгалтера, режиссера. Наша цель - укомплектовать штат. Адаптация: выстроить систему онбординга в компании и вводить новых сотрудников...

Развивать руководителей: помогать топ-менеджерам видеть «боли» в командах, помогать в их улаживании, формировать навыки управления, внедрять стандарты взаимодействия.

ООО «Управляющая компания Копытный сервис» — компания, создающая технологии и инструменты управления для компаний-партнёров, предоставляющих полный цикл услуг по уходу...