Вакансии в городе Казахстан

Знание казахского языка обязательно, английский желателен. Опыт работы в HR от 1 года. Умение работать с кадровой документацией.

Подбор персонала на различные позиции. Организация и проведение адаптации новых сотрудников. Планирование и проведение обучающих мероприятий. Ведение кадрового делопроизводства в...

Четкое понимание, что является результатом Вашего труда. Отличные коммуникативные навыки. Умение принимать обратную связь. Опыт работы от 1года в...

Размещение вакансий на сайтах для поиска работы и социальных сетях, на страницах инстаграма, на сайте EKT.kz. Поиск, отбор, обзвон, работа...

Tiktok jobs жүргізу(трендтер түсіру).

Collafit - коллеген өнімімен айналысатын, нарықтағы үздік компания! Қазіргі таңда команданы кеңейтіп, адамдармен жеңіл тіл табыса алатын, жауапкершілігі мол, ұйымдастырушылық қабілеті...

Организация обучения. Консультирование и продажи по всем видам услуг. Формирование групп по всем курсам. Регистрация в базе 1С.

Knowledge and Skills: High education. Previous work experience on same position at least 1 year (L&D experience is must).

Conduct Training Needs Analysis to ascertain what are the needs for the business and the people. Prepare annual L&D...

Требования: Умение работать в программе енбек, знание программы 1С.

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства. Поиск сотрудников.

Имеет высшее образование и опыт работы в HR от 3 лет. Имеет опыт подбора персонала на различные вакансии (в т...

Полный цикл подбора: от поиска до выхода кандидата. Вы будете закрывать вакансии всех уровней, включая задачи массового найма.

Высшее образование (управление персоналом, психология, менеджмент). Наличие профессиональных сертификаций в области HR - будет преимуществом. Опыт работы в сфере HR от...

Анализ маршрутов и пассажиропотока. Закупка и эксплуатация подвижного состава. Обучение персонала. Внедрение цифровых платформ и систем. Развитие и поддержание корпоративной...

Опыт работы от 6 месяцев.

1. Документооборот и табели. Ведение и заполнение табелей учета рабочего времени в Excel. Проверка корректности выходов, смен, опозданий, переработок.

Знание Английского языка не ниже уровня С1. MS; Office; Word; Excel; 1С; Интернет, Outlook, Power Point, Visio.

Организация и координация трансфера. Составление маршрутов. Ведение документооборота отдела. Оповещение руководителей компании об изменениях цен и условий. Обработка заявок на...

Высшее образование по соответствующей специальности. Знание основ кадрового документооборота. Законодательных и иных нормативно-правовых актов и методических материалов по ведению...

Ведение и учет кадровой документации. Подбор персонала.

Коммуникабельность. Ответственность. Внимательность.

публикация вакансий, первичный отбор, вывод кандидатов на собеседование. — оформление выхода/увольнения, ведение личных дел, приказы и договоры. — табель, дисциплина, соблюдение...

Умение проводить интервью. Опыт работы.

Подбор персонала. Адаптация персонала.

Умение общаться, налаживать контакт с людьми. Владение разговорными казахским и русским языком. Ответственность. Стрессоустойчивость. Умение пользоваться компьютером.

Прием звонков/сообщении. Собеседование кандидатов. Составление резюме, сбор документов.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 5 лет. Отличное знание трудового законодательства Республики Казахстан. Опыт в международных компаниях, ресторанах или...

Полное ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РК. Оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков, дисциплинарных процедур. Ведение личных дел, формирование...

Знание ТК РК обязательно. Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет. Оперативность, внимательность, грамотная устная...

Вести кадровое делопроизводство и личные дела в полном объеме, штат 150 сотрудников. Работа в базе 1С 8.3 Кадровый...

Опыт работы HR или рекрутером от 1 года. Понимание процессов адаптации, мотивации и оценки персонала. Грамотная речь, организованность, умение работать...

Полный цикл подбора персонала (публикации, отбор, собеседования, выход). Адаптация новых сотрудников, проведение Welcome-дня, контроль испытательного срока. Ведение мотивационных программ.

Образование: Высшее образование. Опыт работы: По специальности в финансовой, банковской сфере минимум 2 (два) года. Знания и навыки: Знание современных...

1. Разработка и реализация программ обучения и развития персонала. 2. Организация внутренних и внешних обучающих мероприятий (тренинги, семинары, вебинары). 3.

Опыт работы в сфере подбора персонала от года. Опыт работы с Youtrack - желателен, но не обязателен. Готовность развиваться в рамках...

Подбор кандидатов для компании (линейные сотрудники). Участие в развитии корпоративной культуры и других HR проектов команды. Аналитика, отчетность.

Свободное владение английским языком. Опыт работы в L&D / обучении персонала. Понимание процессов корпоративного обучения. Опыт взаимодействия с внутренними заказчиками...

Взаимодействие с внутренними заказчиками обучения: выявление потребностей, согласование форматов и ожиданий по результатам. Поиск, оценка и отбор внешних провайдеров обучающих...