Вакансии в городе Санкт-Петербург

Высшее/ среднее специальное образование. Знание стандартного пакета MS Office, Outlook.

Организация перевахты работников, заказ авиа/жд билетов, гостиниц, трансфера. Ведение ежедневного учета, ведение свода движения персонала (прилет/вылет).

Успешный опыт работы в области HR. Высокий уровень ответственности за результат. Способность самостоятельно организовывать свою работу. Системный подход в работе...

Активный поиск персонала и отбор кандидатов на офисные и линейные вакансии по заданным критериям: а именно. Помощь в массовом подборе...

Опыт работы HR-менеджером от 2-х лет в Gamedev компании. Навыки сорсинга: Boolean, X-ray, GitHub, Telegram и т...

Полный цикл рекрутинга от поиска кандидатов до оформления на работу (разработчики, художники, дизайнеры, маркетологи и др.). Взаимодействие с руководителями отделов...

Высшее образование. Желателен опыт работы в сфере HR от 2-х лет. Знание основ трудового законодательства. Уверенный пользователь HR CRM...

Подбор персонала по вакансиям группы компаний. Проведение телефонных интервью, собеседований (в том числе онлайн). Оценка кандидатов, составление психологического портрета соискателей.

Опыт работы в найме персонала более полугода.

Вы разрабатывали программы обучения для сотрудников и реализовывали их выполнение. Прорабатывать регламентирующую документацию по бизнес процессам компании и внедрять в...

Имеешь высокие организаторские способности, коммуникативные навыки.

Подбор и адаптация персонала: Подбор персонала в соответствии с потребностями Компании. Описание и размещение вакансий, проведение телефонного и очного интервью...

Опыт работы в сфере управления персоналом от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Поддержка внутреннего корпоративного портала: составление и распространение корпоративных новостей и информационных материалов. Организация и проведение корпоративных мероприятий до 300+...

Опыт работы от 1 года на должности, связанной с кадрами (специалист отдела кадров, менеджер по персоналу, HR-менеджер и т...

Подбор персонала, расстановка кадров. Ведение полного кадрового делопроизводства. Корректировка/разработка ЛНА. Разработка перспективных и текущих планов по труду. Подготовка отчетности.

Опыт в IT-аутстаффинге – ваш главный козырь! Вы понимаете специфику рынка, знаете, как устроены процессы продаж, работы с клиентами или...

Проактивная работа с кандидатами: Вы будете строить и поддерживать активные отношения с "кандидатами на скамейке", обеспечивая их оперативное трудоустройство на...

Высшее образование и релевантный опыт работы. Умение создавать презентации. Навык проведения тренингов (онлайн /офлайн формат). Способность к быстрому изучению новых...

Анализ потребностей в обучении, составление планов развития персонала. Разработка учебно-методических материалов. Разработка и ведение тренингов. Оценка эффективности обучения, поиск...

Опыт работы в подборе персонала желателен. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы/с минимальным опытом, но с желанием развиваться в...

Подбор персонала в магазины (массовый подбор и администрация). Обеспечение выполнения целевых показателей по работе с персоналом магазинов (комплектность, заполненность, текучесть...

Опыт работы в схожих сферах и на аналогичной должности не менее 3-х лет. - Понимание тенденций и методов привлечения и...

Организации поиска и подбора персонала для работы в торговых предприятиях Санкт-Петербурга и Ленинградской области. - Разработка и внедрение стратегии привлечения...

Высшее образование. Свободное владение английским языком. Опыт работы от 3-х лет в руководящей должности в области управления персоналом/ от...

Ведение кадровой документации обособленного подразделения Компании. Осуществление контроля за соответствием внутренних положений и процедур Компании в области трудовых отношений и...

Высшее или среднее специальное образование. Опыт работы с вахтовым методом (желательно). Опыт работы в 1С ЗУП 8.3.

Ведение кадрового делопроизводства Обособленного подразделения в полном объеме. Ознакомление работников ОП с кадровыми документами, ЛНА Компании, соблюдение и оформление всех...

Имеет успешный опыт подбора рабочего персонала (водители, курьеры, разнорабочие — будет большим плюсом). Обладает грамотной речью и уверенно ведет переговоры.

Размещение вакансий на популярных площадках (Авито, hh.ru, соцсети) и активный поиск кандидатов. Проведение первичных собеседований (очно и по телефону), оценка...

Имеете результативный опыт работы в точечном подборе не менее 2 лет (полный цикл подбора). Используете различные инструменты и технологии в...

Вести полный цикл подбора специалистов. Развивать систему оценки и адаптации в компании. Взаимодействовать с заказчиками подбора. Предварительно оценивать и отбирать...

Уверенное знание ТК РФ, практического кадрового делопроизводства.. - Опыт работы в HR от 2 лет. - Навыки стратегического мышления и внедрения HR...

Разработка и реализация HR-стратегии, поддерживающей цели компании и усиливающей бизнес ТЦ. - Оптимизация организационно-штатной структуры и процессов взаимодействия. -

Опыт массового или точечного подбора персонала, либо опыт активных звонков (колл-центр, продажи, обзвоны); Если нет - обучим. Готовность много общаться...

Оперативное взаимодействие с командой и адекватное руководство.

Высшее образование. Не менее 5 лет опыта в сферах управления персоналом (кадровое делопроизводство, трудовые отношения, HR-аналитика и др.).

Оказание своевременной поддержки на каждом этапе жизненного цикла сотрудника (подбор персонала, прием, адаптация, трудовые отношения, обучение, увольнение, отсутствия и т...