Москва
Подтвержденный опыт работы в подборе персонала. - Опыт разработки методических материалов по адаптации новых сотрудников. - Высокий уровень эмпатии, харизматичность. -
Полный цикл подбора персонала, 1-2 вакансии в месяц (от составления вакансии до трудоустройства). - Разработка и внедрение должностных инструкций, онбординг. -