Москва
Серьезное отношение к работе. Опыт работы по подбору IT и геймдев-специалистов. Наличие высшего образования. Грамотная устная и письменная речь.
Подбор персонала для игровой студии на различных платформах - Linkedin, телеграм и т.д.. Проведение первичных собеседований. Создание регламента по подбору...