Москва
Опыт работы от 3-х лет руководителем по обучению или релевантный опыт в сфере HR, обучения или сопровождения персонала.
Формировать команду и участвовать в подборе сотрудников. Ставить понятные ожидания и давать регулярную обратную связь. Видеть сильные стороны сотрудников и...