Москва
Опыт работы HR-менеджером от 1 года (подбор — обязателен). Умение работать самостоятельно и на результат, без микроменеджмента. Хорошие коммуникативные навыки...
Полный цикл подбора персонала: от снятия заявки до выхода сотрудника (юристы, менеджеры и др.). Размещение вакансий (hh.ru и другие площадки...