Вакансии в городе Москва

Высшее образование в области экономики, математики, управления персоналом. Опыт работы от 5 лет на аналогичной позиции в области C&B.

Разработка системы оплаты труда и премирования. Организация и контроль сбора данных для расчета премий, участие в их расчете.

Работал со списками, сбором данных, имеет опыт подготовки сопроводительных материалов. Внимателен к деталям, самоорганизован, умеет работать в режиме обработки большого...

Взаимодействие с контрагентами: сверка данных, обмен документами, координация согласования договоров, актов, счетов и контроль их оплаты по задачам HR-департамента.

Высшее образование. Опыт работы от 5 лет в должности главный специалист по компенсациям и льготам / руководитель направления компенсаций и льгот.

Бюджетирование, управление ФОТ. Администрирование системы квартального, годового премирования и иных вознаграждений. Кадровая аналитика и отчетность. Разработка методологии управления вознаграждением персонала.

Имеете высшее экономическое образование. Работали экономистом по труду / специалистом по C&B более 3 лет. Понимаете структуру ФОТ, принципы построения...

Анализировать и формализовать бизнес‑процессы в области C&B (ФОТ, грейды, премии, бенефиты) и оргпроектирования. Разрабатывать методологические модели для: Автоматизации...

Наличие высшего образования. Опыт работы от 3х лет в международных компаниях (желательно фармацевтических ). Знание Excel на продвинутом уровне, умение...

Разработка и внедрение ЛНА в области вознаграждения. Разработка и внедрение системы управления по целям (KPI). Разработка и внедрение системы нематериальной...

Высшее образование. Опыт работы от 2-х лет. Уверенный пользователь, Excel, знание сводных таблиц, Word, знание 1С.

Администрирование системы премирования предприятия, в том числе на основе показателей эффективности. Аналитика по выплаченному премиальному вознаграждению. Участие в разработке локально...

Опыт работы в C&B от 2 лет. Опыт работы с обзорами заработных плат. Развитые навыки коммуникации, ответственность и умение...

Работа с рыночными данными (участие в обзорах, подготовка рыночных данных по запросам). Участие в процедуре ежегодного пересмотра фиксированного вознаграждения.

Высшее образование. Опыт работы в HR аналитике от 1 года. Опыт создания и ведения отчетности по HR-метрикам.

Визуализация и стандартизация данных для принятия решений, подготовка аналитических отчетов. Автоматизация и цифровизация HR-процессов. Разработка дашбордов, внедрение практики применения...

Образование - высшее, по направлениям: “Экономика”/“Экономика и финансы”/“Бухгалтерия и учет” и т.д.. Опыт разработки форм расчета бюджета, умение...

Участие в разработке (совершенствовании) методологии и унифицированных форм расчета бюджета по численности, расходов на оплату труда и страховых взносов.

Опыт работы в 1С:ЗУП. Опыт ведения полного цикла бюджетирования ФОТ. Хорошее знание excel (ВПР, сводные таблицы, формулы).

Бюджетирование ФОТ и расходов на персонал. Контроль исполнения бюджета (план-факторный анализ). Автоматизация отчетности и расчета премий в 1С.

Обязательно: Высшее образование (желательно экономика или финансы). Опыт работы от 1 года аналитиком данных в C&B. Понимание принципов построения...

Разработка методологии сбора, хранения, обработки и анализа данных, необходимых для расчета моделей стоимости и численности (анализ, аудит и доработка моделей).

Высшее образование в области экономики, финансов или управления. Опыт разработки и внедрения систем оплаты труда, мотивации и грейдинга.

Организационный дизайн и структура: Управление процессом формирования, актуализации и оптимизации организационных структур и штатного расписания. Оценка должностей и построение грейдинговой...

Высшее образование в сфере финансов или управления персоналом. Опыт работы в области формирования оплаты труда. Готовность к работе на срочном...

Участие в проекте грейдинга (оценка должностей). Составление запросов, сбор и проверка данных от дочерних обществ. Разработка, обновление, внедрение локальных политик...

Опыт работы в C&B в т.ч. с бюджетом расходов на оплату труда. Опыт работы с обзорами рынка оплаты...

Вести бюджет фонда оплаты труда (планирование, отчетность, актуализация при организационных изменениях). Анализировать рынок оплаты труда. Контролировать достаточность фонда оплаты труда...

Опыт с аналогичным функционалом от 1 года. Опыт бюджетирования желателен. Умение проявлять инициативу. Самостоятельность в принятии решений. Уверенный уровень пользования...

Вести и контролировать бюджет в разрезе подразделений (ресурсное планирование). Подготавливать регулярную отчетность по численности и ФОТ, составление различных отчетов и...

Физическая выносливость. Ответственность.

Соблюдение правил асептики, антисептики. Осуществление уборки в стационаре, процедурных кабинетах. Помощь среднему медицинскому персоналу.

Стаж работы не менее 3 лет на должности специалиста по компенсациям и льготам или экономиста по труду. Знание 1С.

Контроль ведения штатного расписания в соответствии с изменениями орг. структуры. Оценка должностей Компании: Администрирование системы оплаты труда и социальных льгот...

Законченное высшее образование по одному из направлений: управление персоналом, экономика, экономика труда. Опыт работы от 3-х лет в компенсациях...

Анализ уровня заработных плат на рынке труда по отрасли/регионам/функциям/должностям (отчетность компаний, статистические данные, отчеты по обзорам, СМИ...

Образование: высшее экономическое. Опыт работы в области оплаты труда и мотивации от 3 лет. Знания в области трудового законодательства, нормативных...

Ведение штатного расписания в программе 1С 8.3, составление приказов на изменение штатного расписания. Разработка, согласование, актуализация организационной структуры...

Высшее образование (экономика труда, экономика). Опыт работы от 5 лет. Знание экономики труда, форм и систем оплаты труда, инструментов стимулирования...

1. Организационно-штатная работа (рассмотрение, согласование и представление на утверждение руководству организационной структуры, штатного расписания Общества). 2. Расчет, контроль и...