Эксперт по вознаграждению и социальной политике

ООО «УК Полюс» - сердце золотодобывающего гиганта. Здесь рождаются стратегии, определяющие будущее всей отрасли России. Вы будете работать в интеллектуальном штабе лидера рынка, где принимаются ключевые решения для десятков тысяч сотрудников.

Ключевые задачи:

• Контроль ведения штатного расписания в соответствии с изменениями орг. структуры.

• Оценка должностей Компании:

1. Присвоение должности в соответствии с корпоративной методологией грейда/уровня;

2. Определение условий оплаты труда при вводе в ШР новой должности или изменении существующей;

• Администрирование системы оплаты труда и социальных льгот:

• Согласовывает предложения о работе на прием /перевод сотрудников в части условий оплаты труда.
• Разработка и согласование ЛНА Компании в части политики оплаты труда и социальных льгот.
• Методологическая и консультационная поддержка руководителей структурных подразделений по вопросам оплаты труда и социальной политики.

• Подготовка информации по вопросам оплаты и организации труда работников Компании для предоставления в государственные контролирующие и надзорные органы в соответствии с запросами.

• Администрирование информации о графиках работы и режимах труда в Компании:

1. Разработка графиков работы и контроль их изменения;
2. Разработка режимов рабочего времени и контроль их изменения;
3. Внесение графиков работы в АСУП;

• Методологическое участие в доработке программного обеспечения (оптимизация и автоматизация процессов) с учетом требований законодательства.

• Подготовка информации для бюджетирования ФОТ.

Мы ожидаем от Вас:

• Стаж работы не менее 3 лет на должности специалиста по компенсациям и льготам или экономиста по труду.

• Знание 1С.

• Знание структуры фонда оплаты труда.

• Уверенный пользователь MS Office.

• Уверенное владение Excel (сводные таблицы, сложные формулы, диаграммы и т.д.).

• Аналитическое мышление, умение работать с большим объемом данных.

Мы предлагаем:

• Работу в крупной, стабильной и активно развивающейся Компании.
• Конкурентный уровень дохода, наличие корпоративной бонусной программы.
• ДМС, включая стоматологию и страхование несчастных случаев.
• Развитую систему компенсаций и льгот.
• Профессиональное и карьерное развитие.

От идеи до унции золота. Мы создаем всю цепочку золотодобычи в России. Выберите свою роль в «Полюсе»: от проектирования и энергетики до работы на крупнейших месторождениях мира. Здесь есть место для каждого таланта.