Вакансии в городе Москва

Опыт подбора персонала от 3-х лет (точечный подбор, back-офис). Высшее образование по направлению: Управление персоналом/Психология/Социология.

Поиск и подбор кандидатов на открытые позиции с помощью различных каналов привлечения: job-сайты, социальные сети, профессиональные сообщества и т...

Опыт работы в транспортной сфере будет вашим преимуществом. Грамотный русский язык. Ответственность, коммуникабельность, доброжелательность, дисциплинированность, обучаемость. Умение работать в команде.

В небольшую транспортную компанию требуется менеджер по подбору и поиску персонала (водителей). Размещение объявлений на интернет-ресурсах. Координирование всех этапов...

Высшее образование. Уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), Outlook. Знание трудового законодательства. Владение различными методиками подбора персонала.

Поиск и подбор персонала (до 10-15 позиций), в том числе массовый подбор. Подготовка и размещение вакансий, первичная оценка резюме...

Опыт работы в подборе персонала. Знание английского языка для проведения собеседований. Опыт рыботы с LinkedIn приветствуется.

Ведение цикла подбора персонала. Ведение базы кандидатов (мы используем хантфлоу). Работа со смежными отделами компании.

Опыт работы в массовом подборе персонала (преимущественно аутсорсинг). Уверенный пользователь Excel и Google таблиц. Средне-специальное или высшее образование.

Руководство отделом подбора персонала из 3-х человек. Успешный опыт организации массового и точечного подбора персонала. Работа с интернет-площадками...

Есть желание развиваться направлении IT-подбора. Рассматриваем кандидатов без опыта работы (или с минимальным). Базовый опыт работы с источниками подбора...

Поиск кандидатов. Составление мепингов, аналитика рынка. Проведение первичных интервью с кандидатами. Организация процесса подбора: назначение собеседований, поиск переговорок, коммуникация с...

Опыт самостоятельного закрытия вакансий. Наличие диплома о высшем профессиональном образовании. Понимание hr-процессов. Знание алгоритмов АВИТО.

Полный цикл подбора персонала от получения заявки до вывода кандидата на работу. Проведение собеседований, координация встреч с руководителями подразделений.

Высшее образование. Опыт работы в подборе от 2х лет, закрытие разноплановых вакансий. Развитые коммуникативные навыки, позитив, желание общаться с...

Ведение полного цикла HR-подбора от обработки заявки до выхода кандидата в офис. (в среднем 8 вакансий от монтажника до...

Релевантный опыт от 1 года будет Вашим преимуществом . Развитые коммуникативные навыки. Структурированность, логичность и позитивность мышления. Желание профессионально развиваться и...

Ведение полного цикла подбора персонала (5-10 вакансий). Работа с Job-сайтами (HH, AVITO). Взаимодействие с руководителями отделов на разных...

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 2 лет (обязательно финансовая сфера). Опыт закрытия вакансий высокого уровня. Навыки хантинга.

Вести поиск персонала на позиции финансовых советников и руководителей подразделений Блока продаж. а также осуществлять полный цикл подбора персонала (сбор...

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет (обязательно финансовая сфера). Опыт закрытия вакансий высокого уровня.

Вести поиск персонала на позиции финансовых советников и руководителей подразделений Блока продаж. а также осуществлять полный цикл подбора персонала (сбор...

Высшее образование (будет преимуществом психологическое, управление персоналом). Опыт работы в подборе персонала от 2-ух лет. Хорошее знание Excel.

Оперативное закрытие вакансий: медицинские специалисты (врачи) и немедицинские вакансии (офис). Ведение отчетности по подбору (Excel). Эффективное взаимодействие с заказчиком.

Обязательно опыт подбора линейного персонала от 6 мес.. Знание работных сайтов, и дополнительных источников привлечения персонала. Четкая дикция, умение работать...

Размещение вакансий, на работных сайтах и дополнительных источниках, которые могут сформировать как основной так и дополнительный поток кандидатов по вакансиям...

Опыт самостоятельного закрытия вакансий. Понимание hr-процессов. Знание работных ресурсов и Excel.

Полный цикл подбора персонала от получения заявки до вывода кандидата на работу. Проведение собеседований, координация встреч с руководителями подразделений.

Опыт самостоятельного закрытия вакансий. Понимание hr-процессов. Желателен опыт работы в рекрутинговой CRM.

Полный цикл подбора персонала от получения заявки до вывода кандидата на работу. Проведение собеседований, координация встреч с руководителями подразделений.

Вы имеете высшее образование и опыт работы с клиентами от 1 года. У вас высокие навыки коммуникации и развитый эмоциональный...

Помощь соискателю в поиске и подборе релевантных вакансий (индивидуальное сопровождение), используя различные источники поиска. Составление резюме, подготовка к интервью.

Желателен опыт работы в подборе и адаптации персонала в IT-компании. Желателен опыт организации и поднятия HR процессов в небольших...

Поиск и подбор персонала: от открытия вакансии до трудоустройства сотрудника. Проведение оценки кандидатов на интервью по ключевым компетенциям.

Оконченное высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Высокий уровень владения MS Office, особенно MS Excel.

Подбор персонала в структуры Правительства Москвы. Проведение первичного скрининга кандидатов. Проведение первичных телефонных интервью. Подготовка аналитики по подбору персонала, работа...

Кто мои будущие коллеги, какой у них опыт? Средний возраст наших сотрудников 27 +. У коллег есть опыт как в...

Сотрудничество с коллегами со всего мира. Использовать все возможные ресурсы для поиска нужных Вам кандидатов. Проводить телефонные и личные интервью.

Опыт работы в области рекрутинга или подбора персонала. - Знание современных методов привлечения кандидатов. - Отличные коммуникативные и организационные навыки. -

Поиск, привлечение и оценка потенциальных кандидатов. - Проведение собеседований и выбор наиболее подходящих кандидатов. - Сотрудничество с руководителями отделов для определения требований...