Вакансии в городе Минск

Чтобы Вы любили людей и обладали высоким чувством эмпатии. Нам важно ваше желание развивать в сфере HR! Если ваши сильные...

Подбор персонала на открытые вакансии компании (поиск→ оценка → оффер). Работа с Job-сайтами по размещению вакансий и работе с откликами...

+/- 5 лет опыта в рекрутменте (в т.ч. middle/senior/менеджерские роли) и закрытии сложных/нишевых позиций.

Консультирование нанимающих менеджеров: формирование профилей, анализ рынка, дизайн процесса оценки и критериев принятия решений. Управление полным циклом подбора (поиск→ оценка...

Активность, способность работать в режиме многозадачности, высокий уровень коммуникабельности, гибкость. Умение слышать и слушать, аргументированно доносить свою точку зрения, иметь...

Анализ вакансии — определение требований к кандидатам, мониторинг рынка труда, анализ заработных плат, формирование портрета соискателя. Поиск сотрудников — размещение вакансий, используя...

обучение, возможность внедрять и реализовывать свои идеи и знания. Любовь к людям и высокий уровень эмпатии. Аналогичный вышеуказанным требованиям опыт...

активный поиск кандидатов для работы в рознице (продавцы, кассиры, товароведы, менеджеры магазинов). - размещение вакансий с использованием различных ресурсов. -

Обязателен опыт работы в HR-сфере (рекрутинге). Готовность к работе с холодной базой кандидатов. Разумность, интеллигентность, аналитический ум и хорошая...

Подбор персонала в штат компании (анализ резюме, телефонные интервью, оценка профессиональных компетенций и личностных качеств соискателей на первом этапе собеседования...

Мотивированность на профессиональное развитие в рекрутинге и оценке персонала. Высокий уровень организованности и ответственности. Готовность работать как в команде, так...

Проведение интервью с соискателями, отбор и оценку соискателей. Активным поиском кандидатов на рабочих порталах. Размещением информирования в социальных сетях и...

Опыт работы в подборе персонала или в активных продажах - от двух лет. Уверенный пользователь ПК (MS Excel, Word, соцсети), грамотная...

Поиск и подбор персонала в розничные подразделения: продавцы-консультанты, уборщики, специалисты по скупке драгоценных металлов.

Проведение коротких первичных интервью, чтобы проверить адекватность, связь и базовые навыки. Опыт в подборе персонала (даже минимальный) будет плюсом. Дисциплина.

Размещение вакансий на HeadHunter и в профильных каналах (бюджет предоставляем). Редкий точечный наем других специалистов (разработчики, саппорт, дизайнер и т...

Владение английским языком на уровне B2+ (так как часть кандидатов англоязычные). Отличные коммуникационные и организационные навыки.

Оценка кандидатов и проверка их квалификации. Проведение интервью и сопровождение кандидатов в рамках рекрутинговых процессов. Ведение документации и обмен обратной...

Умеете быстро наладить контакт и ясно доносить информацию в переписке и звонках. Ориентированы на результат и качество подбора.

Полный цикл подбора персонала: от анализа потребности до выхода кандидата на работу. Совместно с руководителем формирование профиля вакансии (hard / soft...

Успешный опыт работы в рекрутменте от 3 лет. Знание и применение технологий и методик подбора персонала, навыки использования различных методов...

Подбор и адаптация сотрудников (70%). Сквозное выстраивание и систематизация бизнес процессов с другими подразделениями (10%). Выстраивание системы мотивации (материальной и...

Наличие опыта работы поможет тебе быстро выйти на результат в работе, но если опыта нет, то мы научим!

Осуществлять поиск линейного персонала на открытые вакансии. Размещать объявления о вакансиях на работных сайтах. Обрабатывать отклики соискателей. Осуществлять поиск подходящих...

Глубокий HR-опыт не обязателен. Основной фокус — коммуникация, логика и умение выстроить работу с заказчиком. Большая часть рутинных задач автоматизирована.

формирование вакансий. — анализ резюме. — подготовка коммерческих предложений. — сопоставление кандидатов с требованиями. — Работа с входящими заявками на подбор персонала. —

У тебя есть от 1.5 года опыта в рекрутинге. Ты знаешь рынок недвижимости изнутри — минимум полгода в подборе агентов...

Полный цикл подбора — от первого звонка до подписания контракта. Работать с холодной базой и превращать «нет» в «да».

Системное мышление и эмпатия. — Желание развиваться и влиять на HR-среду. — Умение выстраивать доверительные отношения и работать с деталями.

Вести полный цикл подбора по разным направлениям (не массовый подбор). Организовывать адаптацию и сопровождение новичков, помогать им влиться в команду.

Мыслите результатами и находите удовольствие в пути к цели, а не только в финише. Вы - драйвер командной эффективности: работаете с...

Полный цикл подбора: от проработки вакансии до успешного выхода сотрудника. Поиск и привлечение кандидатов: активный поиск, размещение вакансий и работа...

Опыт работы не требуется — предусмотрено обучение. Полная занятость (не подработка). Уверенный пользователь ПК и мессенджеров. Грамотная устная и письменная речь.

Обработка входящих откликов. Общение с кандидатами по телефону и в мессенджерах. Проведение первичной консультации. Назначение собеседований. Сопровождение кандидатов до выхода...

Опыт работы не требуется — предусмотрено обучение. Полная занятость (не подработка). Уверенный пользователь ПК и мессенджеров. Грамотная устная и письменная речь.

Обработка входящих откликов. Общение с кандидатами по телефону и в мессенджерах. Проведение первичной консультации. Назначение собеседований. Сопровождение кандидатов до выхода...

Опыт успешной работы специалистом по подбору персонала от 1 года. Знание каналов поиска персонала. Знание технологий подбора, отбора, оценки персонала...

Осуществлять поиск персонала согласно открытым заявкам на подбор (массовый подбор). Размещать информацию о вакансиях компании в различных источниках (работные сайты...

У Вас оконченное образование. Умеете организовывать свое рабочее время, работать в команде, расставлять приоритеты. Имеете грамотную речь и умеете доброжелательно...

Осуществлять поиск персонала - массовый подбор. Размещать объявления о вакансиях на рабочих сайтах. Обрабатывать отклики соискателей. Осуществлять поиск подходящих по профилю...