Вакансии в городе Минск

Опыт работы не требуется — предусмотрено обучение. Полная занятость (не подработка). Уверенный пользователь ПК и мессенджеров. Грамотная устная и письменная речь.

Обработка входящих откликов. Общение с кандидатами по телефону и в мессенджерах. Проведение первичной консультации. Назначение собеседований. Сопровождение кандидатов до выхода...

Контроль знания всех регламентов компании у всех сотрудников, начиная от менеджера и заканчивая руководителями подразделений. Что мы хотим в Вас...

Размещение вакансий на всевозможных ресурсах (порталы по поиску работы, группы телеграмм и др. социальных сетях). Проведение первичных собеседований по шаблону...

Опыт в HR не обязателен. Основной фокус — коммуникация, логика мышления и умение выстроить работу с клиентом. Специалисты среднего уровня — +...

Сверка резюме кандидатов с требованиями с помощью ИИ. Переписка с кандидатами, уточнение условий и заинтересованности. Передача подходящих кандидатов руководителю.

Высшее оконченное образование по направлению психология – обязательно. Опыт активного использования офисных программ. Чёткая речь, доброжелательная манера общения, умение грамотно выражать...

Размещение вакансий на джоббордах и поиск иных каналов привлечения. Анализ резюме/портфолио кандидатов по ключевым требованиям. Общение с кандидатами по...

Высшее образование. Готовность работать в команде в режиме многозадачности. Опыт работы специалистом по подбору персонала от 1 года.

Организация всего перечня работ по поиску персонала. Поиск и подбор персонала. Размещение объявлений об открытых вакансиях на job-сайтах, социальных...

Опыт работы в подборе персонала не менее года. Умение работать с людьми, мотивация персонала. Грамотная устная и письменная речь.

Проведение комплексного анализа рынка труда. Поиск и подбор персонала. Проведение активного поиска и привлечение высококвалифицированных кандидатов с использованием различных каналов...

Опыт работы не требуется — предусмотрено обучение. Полная занятость (не подработка). Уверенный пользователь ПК и мессенджеров. Грамотная устная и письменная речь.

Обработка входящих откликов. Общение с кандидатами по телефону и в мессенджерах. Проведение первичной консультации. Назначение собеседований. Сопровождение кандидатов до выхода...

высшее либо среднее специальное образование. - опыт работы в подборе персонала . - умение самостоятельно определять методы и инструменты поиска и привлечения соискателей...

Вам предстоит выполнять следующие задачи: - Поиск и подбор персонала в фирменные магазины торговой сети, склады и офис. - взаимодействие с руководителями...

English Level: B2 or higher (fluent communication skills). Completion of courses in recruitment/sourcing or an internship within an...

Utilize various sourcing methods and tools to identify and engage top IT professionals. Stay updated on modern technologies and IT...

Опыт работы не требуется — предусмотрено обучение. Полная занятость (не подработка). Уверенный пользователь ПК и мессенджеров. Грамотная устная и письменная речь.

Обработка входящих откликов. Общение с кандидатами по телефону и в мессенджерах. Проведение первичной консультации. Назначение собеседований. Сопровождение кандидатов до выхода...

Уверенный английский или испанский язык. Обучаемость и желание развиваться в сфере рекрутинга. Умение пользоваться различными источниками поиска персонала.

Поиск и подбор персонала для компаний. Постоянный холодный поиск. Получение заявки, оценка требований, составление описаний вакансий, размещение на различных job...

Ваше преимущество — наличие смежного опыта и/или навыков в области продаж. Отличные коммуникативные навыки. Стрессоустойчивость. Коммуникабельность. Желание зарабатывать.

Поиск и привлечение линейного персонала (продавцы, кассиры, повара, уборка, грузчики, комплектовщики и строительные вакансии н-р плотники, маляры и т...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет. Знание трудового законодательства РФ,РБ и уверенное применение его на практике будет...

Поиск персонала на 2 страны: размещение вакансий, первичный отбор резюме, организация собеседований. Поддержка HR-процессов: адаптация новых сотрудников, сбор обратной...

Имеешь подтвержденный успешный опыт от 2-х лет. Обладаешь практическими навыками по закрытию позиций в продажах, ВЭД, логистике.

Активный поиск персонала на офисные позиции (холодные и теплые продажи, ВЭД, логистика). Полный цикл рекрутинга: планирование потребности, подготовка вакансий, активный...

Свободное владение русским языком (как устным, так и письменным). Владение английским языком желательно, так как иногда предстоит работать с англоязычными...

Поиск кандидатов на различные роли (мы научим). Полное ведение кандидатов: от первичного контакта до помощи выхода на работу.

Что ты будешь делать: Можешь выстроить процесс так, чтобы не сгорать самой(самому) и не тянуть всё руками — системность и...

Закрывать ключевые позиции (таргетологи, продажники, монтажёры, веб-разработчики, снабженцы и др.). Работать над удержанием: помогать людям адаптироваться, вовлекаться и расти.

Проактивность и инициативность. Работа на результат. Опыт в ИТ рекрутинге. Сильный коммуникатор. Грамотный и складный русский язык. Английский язык от...

Проактивная коммуникация с кандидатами, поддержание связи, переговоры. Сорсинг и подбор из собственного пайплайна. Работа с рассылками. Поиск по текущей базе...

Желание развиваться в HR - сфере. Навыки делового общения, грамотная речь, готовность работать в режиме многозадачности.

Полный цикл закрытия вакансий (точечный и массовый подбор). Проведение телефонных и личных интервью с кандидатами. Координация прохождения кандидатами интервью c...

1) Опыт работы в подборе персонала. 2) Высшее либо среднее специальное образование. 3) Профессиональная компетентность, умение самостоятельно принимать решения.

1) Проведение комплексного анализа рынка труда. 2) Поиск и подбор персонала. 3) Проведение активного поиска и привлечение высококвалифицированных кандидатов с...

Чтобы Вы любили людей и обладали высоким чувством эмпатии. Нам важно ваше желание развивать в сфере HR! Если ваши сильные...

Подбор персонала на открытые вакансии компании (поиск→ оценка → оффер). Работа с Job-сайтами по размещению вакансий и работе с откликами...