HR-менеджер

ВАША НОВАЯ КОМПАНИЯ

Наш клиент – международная фармацевтическая компания

ВАША НОВАЯ РОЛЬ

На данной роли Вам предстоит реализовывать полный цикл КДП, включая:

• формирование графика отпусков, контроль исполнения графика отпусков;
• осуществление приема, увольнения и перевода сотрудников;
• оформление приказов на премии, отпуска, доплаты, удержания;
• разработку и поддержание в актуальном состоянии должностных инструкций;
• разработку и поддержание в актуальном состоянии ЛНА в части КДП;
• участие в автоматизации кадровых бизнес-процессов;
• разработку инструкций и пособий для работников по кадровым процессам.

Также Вы будете принимать участие в HR-проектах.

ДЛЯ ДАННОЙ РОЛИ НЕОБХОДИМО

Наличие релевантного опыта от 5 лет в роли HR-менеджера или специалиста по КДП. Опыт работы в фармацевтической компании будет преимуществом.

КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ

Достойный уровень вознаграждения, официальное трудоустройство, оплату мобильной связи, страхование жизни и ДМС.

Если вы обладаете указанной экспертизой и готовы к новому карьерному этапу, то мы ждем ваше CV!