Вакансии в городе Москва

Опыт работы в рекрутинге или ресерчинге от 1 года. Английский язык B1+. Высокая внимательность, структурность, самостоятельность.

Поиск и привлечение кандидатов для различных направлений компании (IT, диджитал, баинг, инфлюенс и др.). Проведение исследований рынка вакансий и источников...

Знание трудового законодательства. Уверенный пользователь MS Office, 1С:ЗУП. Желателен опыт работы с КЭДО (HR-Link). Ответственность, внимательность, исполнительность.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ. Формирование личных дел работников. Заполнение, учет и хранение трудовых...

Опыт работы в руководящей должности от 3х лет. Опыт работы в системе SAP. Опыт в ведении КЭДО.

Курирование и координация всех процессов кадрового администрирования. Обеспечение точного и своевременного ведения кадровой документации в соответствии с требованиями трудового законодательства...

Опыт работы в 1С ЗУП. Знание основ трудового законодательства, кадрового делопроизводства и воинского учета. Высшее образование. Внимательность. Ответственность.

Помощь в ведении кадрового делопроизводства (оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков, командировок). Формирование личных дел сотрудников. Ведение воинского учета.

Высшее образование. Опыт ведения КДП в полном объеме от 2 лет. Знание 1 С 8.3, Excel на уровне уверенного...

Ведение КДП на вверенном участке (штат на 1 специалиста 180-200 человек, 5-7 юр. лиц). Ведение воинского учета.

Знание норм трудового законодательства РФ. Хорошее знание перечня документов кадрового администрирования. Опыт работы в общих центрах обслуживания по направлению "Кадровое...

Ведение кадрового администрирования в обслуживаемых организациях. Формирование кадровой отчетности. Работа с большими массивами данных. Работа с организациями различной отраслевой направленности.

Высшее образование. Опыт ведения кадрового делопроизводства от 1 года. Опыт работы в 1С ЗКГУ, СЭД, Excel. Знание порядка оформления...

Сбор и проверка документов работников. Кадровое сопровождение закрепленных структурных подразделений. Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с конкретным работником.

Знание ТК РФ. Опыт работы с 1С ЗУП. Опыт ведения миграционного учета. Опыт ведения воинского учета (будет преимуществом).

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством в т.ч. иностранные граждане, прием, увольнение, переводы, отпуска, больничные (штат 350 чел).

Высшее образование в области управления персоналом, либо непрофильное высшее образование и ДПО в области управления персоналом или в области документационного...

Оформление ТД, ознакомление работников с Правилами внутреннего трудового распорядка и иными ЛНА. Ведение, хранение и учет трудовых книжек.

Хорошее знание трудового законодательства и умение грамотно применять их на практике. Опыт работы в 1С: ЗУП. Умение работать в...

Ведение кадрового делопроизводства на участке, прием/увольнение/кадровый перевод. Формирование личных дел. Ведение и хранение трудовых книжек. Формирование и проверка...

Владеете Word и Excel / Google Таблицами (умеете использовать формулы и фильтры). Внимательны к деталям, аккуратны и ответственны в работе с...

Вести кадровый документооборот (отпуска, табели, оформление приема и увольнения). Подготавливать, согласовывать и отправлять документы контрагентам (работа по шаблонам).

Опыт работы в КДП от 3-х лет в единственном лице. Опыт составления ЛНА. Знание основ расчета заработной платы.

Ведение кадрового делопроизводства (прием‚ перевод‚ увольнение‚ карточки Т-2‚ личные дела‚ больничные‚ отпуска‚ табель учета рабочего времени, штатные расписания, структура...

Высшее образование. Опыт работы от 1 года. Опыт работы с регионами. Желателен опыт работы с воинским учетом.

Ведение полного цикла кадрового администрирования: приёмы, переводы, увольнения, листки нетрудоспособности, отпуска. Ведение необходимой отчетности. Взаимодействие с ФМС, ПФР, военкоматами.

Высшее образование, знание ТК, опыт работы по специальности от 3-х лет, хороший уровень 1 С ЗУП 8.3.

Готовы вместе с командой отдела кадров обеспечивать кадровый документооборот в полном объеме по персоналу, прием, перевод, увольнение. Все виды отпусков.

Высшее образование (юриспруденция, управление персоналом). Опыт работы на руководящих должностях в сфере управления персоналом не менее 5 лет.

Ведение кадрового делопроизводства и кадрового учёта в УАИС «Бюджетный учёт» (штатная численность 200 чел.). Формирование и ведение личных дел работников.

Вы работали в отделе кадров не менее трёх лет.

Оформлять наём и увольнение сотрудников, а также их переводы на новые должности и в другие отделы. Вести и сдавать отчётность.

Высшее образование, дополнительные курсы по направлению кадрового делопроизводства. Опыт работы в должности специалиста по кадровому делопроизводству от 3-х лет.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в нескольких юридических лицах, общая численность штата 400 чел. в основном офисный персонал.

Высшее образование. Знание ТК РФ и последние изменения. Ведение КДП самостоятельно более 1-го года. Уверенное владение 1С ЗУП...

Ведение кадрового документооборота: прием, перевод, увольнение, отпуска, оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений, учет больничных, ведение графика отпусков.

Высшее образование. Опыт работы в единственном лице/готовность работать в единственном лице. Знание трудового законодательства РФ, нормативных актов по процессам...

Ведение КДП в полном объеме (Командировки, отпуска, приказы). Воинский учет. Приём-увольнение-переводы, оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к...

Знание методов учета и анализа показателей по труду и оплате труда. Умение работать с аналитическими инструментами и базами данных.

Открыта вакансия специалиста, обеспечивающего операционную поддержку HR-процессов, включая сбор и анализ данных, формирование отчетности, участие в тендерах и ведение...