Вакансии в городе Санкт-Петербург

Наличие высшего образования (юридическое/экономическое/управление персоналом). Стаж работы не менее 3 лет на аналогичной должности. Свободный пользователь ПК: Интернет...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приемов, увольнений, учета рабочего времени, отпусков и иных кадровых документов (до 120 чел.).

Имеете среднее профессиональное/неоконченное высшее образование (в процессе обучения), область - юриспруденция, экономика, управление персоналом, менеджмент. Имеете опыт работы в сфере...

Вести кадровое делопроизводство в полном объеме. Своевременно оформлять приемы работников в соответствии с трудовым законодательством. Формировать и вести личные дела...

Высшее образование. Уверенное владение 1С ЗУП. Опыт работы на позиции менеджера по персоналу от 5 лет. Отличное знание и...

1. Ведение КДП в рамках действующего законодательства (6 юридических лиц). 2. Кадровое делопроизводство для штата в 500 человек (обязанности распределены...

Высшее образование в области экономики, управления, HR или аналогичной области. Опыт работы на аналогичной позиции или опыт сопровождения организационных изменений...

Сопровождение изменений штатного расписания (1С ЗУП). Сопровождение изменений орг. структур (Visio). Администрирование социальной политики (ДМС, НС). Анализ необходимости доработок...

Высшее образование. Хорошее знание Трудового законодательства, законодательных и нормативных правовых актов в области регулирования трудовых отношений. Опыт работы в 1...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Табеля учета рабочего времени (суммированный учет). Консультация руководителей подразделений и работников предприятия по вопросам...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы в кадровой сфере от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства РФ. Умение работать с...

Ведение учета личного состава с использованием системы «1С: Зарплата и кадры государственного учреждения». Организация и контроль кадрового делопроизводства.

Высшее образование юрист/экономика/управление персоналом. Опыт работы минимальный от 6 мес. (готовы обучать).

Подбор персонала (60% времени) (до 4 вакансий в месяц). Ведение КДП совместно с менеджером по персоналу (прием, перевод, увольнение, отпуска...

Опыт работы от 1 года. Знание ТК РФ, законодательных и нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения. Уверенный пользователь ПК, навыки работы...

Оформление приемов, переводов, увольнений работников в соответствии с ТК РФ. Ведение учета отпусков, составление графиков и оформление отпусков в соответствии...

Опыт работы от 1 года. Знание миграционного законодательства, отслеживания изменений в миграционном законодательстве РФ. Внимательность, аккуратность, ответственность. Уверенный пользователь ПК...

Работа с иностранными работниками - миграционный учёт. Проверка наличия необходимых документов безвизовых иностранных граждан при приеме на работу. Подготовка уведомлений о...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы от 1 года в области кадрового документооборота. Знание ТК РФ. Знание миграционного законодательства будет являться...

Приём работников, обратившихся в отдел по работе с персоналом по вопросам трудовых отношений. Ведение документации по принятию и увольнению сотрудников...

Профильный опыт работы от 1-2-х лет в области управления персоналом. Знание трудового права. Точность и аккуратность в администрировании...

Администрирование ключевых HR-процессов «жизненного цикла сотрудника» в сотрудничестве с транзакционной группой и Центром администрирования персонала (ЦАП). Консолидация данных и...

Наличие Высшего, среднего образования. - Наличие опыта работы не менее 3х лет в должности менеджера/специалиста по кадрам (наличие дополнительного...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Оформление приема, перевода, увольнения, отпуска сотрудников в соответствии с трудовым законодательством в программе 1...

Высшее образование. Опыт работы от 1- года. Знание основ ТК. Ответственность, исполнительность, коммуникабельность.

Вести кадровый учет работников. Работа в 1С. Ведение баз данных сотрудников, архива, составление табелей, учет рабочего времени.

Высшее образование в области управления персоналом, юриспруденции или смежных специальностей. Опыт работы в банковской сфере будет вашим преимуществом.

Ведение штатного расписания (разработка, актуализация, согласование и утверждение). Анализ и оптимизация процессов кадрового учета, внедрение новых подходов и технологий.

Проактивная жизненная позиция. Практический опыт в ведении кадрового делопроизводства и в работе с программой 1С ЗУП 8.3.

Полный цикл кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные и проч.). Работа с 1С отчетностью, входящими запросами от СФР...

Обязателен опыт работы с электронным кадровым документооборотом в приоритете Saby Staff (СБИСС. Опыт работы в других системах КЭД приветствуется.

Выполнение функции ведения кадрового учета и кадрового делопроизводства в организации: Учет штатной численности в соответствии с штатным расписанием.

Отличное знание Excel, 1С ЗУП, 1С ЭДО. Опыт работы в отделе кадров, отделе по легализации, с иностранными гражданами.

Организация процесса легализации граждан России на территории Египта. Ведение базы данных по легализации. Взаимодействие со смежными подразделениями и организациями по...

Опыт работы от 3-х лет. Уверенный пользователь ПК. Высшее образование. Ответственность, внимательность.

Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства в полном объеме ( несколько юр.лиц). Анализ и разработка локальных нормативных актов (регламентов, положений, должностных...

Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения...

Кадровое делопроизводство. Подбор персонала. Военно-учетный стол.

Высшее образование в области управления персоналом, либо среднее/высшее образование и диплом о профессиональной переподготовки в области управления персоналом/ специалиста...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по закрепленным участкам (от 400 человек). Сдача установленной отчетности.