Руководитель проектов цифровизации HR

Вдохновляй перемены: Руководитель проектов цифровизации HR

Ты мечтаешь внедрять современные цифровые решения в HR и видеть, как твои проекты меняют работу тысяч сотрудников? Тогда эта роль для тебя! Мы ищем лидера, который не боится сложных задач, умеет вдохновлять команду и превращать идеи в реальные цифровые продукты.

Твои задачи:

• Управление проектами по цифровизации HR-процессов: от идеи до внедрения и поддержки.
• Внедрение HRM-систем, цифровых обучающих платформ и инструментов оценки персонала.
• Анализ и оптимизация HR-процессов с помощью современных технологий.
• Взаимодействие с внутренними заказчиками, IT и внешними подрядчиками.
• Формирование проектных команд, постановка задач, контроль сроков и бюджета.
• Обеспечение высокого качества внедряемых решений и их соответствия бизнес-целям.
• Обучение и поддержка пользователей новых систем.

Что важно для успеха:

• Опыт управления проектами цифровизации HR от 3 лет: запуск, внедрение, сопровождение.
• Практический опыт внедрения HRM-систем, цифровых платформ обучения и оценки персонала.
• Знание современных HR-технологий и трендов.
• Навыки управления командой и взаимодействия с разными стейкхолдерами.
• Системное мышление, умение анализировать процессы и предлагать эффективные решения.
• Отличные коммуникативные навыки, самостоятельность, ориентация на результат.

Условия и преимущества:

• Оформление по ТК РФ, социальный пакет.
• Гибридный формат работы: офис + удалёнка.
• График 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Участие в масштабных федеральных проектах.
• Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.