Всего найдено 17 вакансий
Москва
Опыт работы в сфере подбора и адаптации персонала от 3 лет с разноплановыми вакансиями. Высшее образование (предпочтительно в области HR...
Проведение полного цикла подбора персонала: размещение вакансий, поиск и привлечение кандидатов, проведение собеседований. Ведение базы данных кандидатов и аналитика по...
Москва
Имеете опыт работы в подборе персонала от 2х лет. Знаете специфики строительной сферы. У вас отличные коммуникативные навыки и...
Проводить полный цикл подбора персонала (направления - строительство, эксплуатация и пожарная безопасность). Взаимодействовать с руководителями подразделений для определения потребностей в персонале.
Москва
Имеете опыт работы в подборе персонала от 3 до 6 лет. Умеете работать с внутренними кандидатами и понимаете специфику ротаций.
Поиск и подбор внутренних кандидатов на открытые вакансии. Разработка и внедрение процесса ротаций сотрудников. Взаимодействие с руководителями подразделений для определения...
Москва
Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года, предпочтительно с массовым наймом. Обязательный опыт работы с производственным блоком или...
Проведение полного цикла подбора персонала: формирование профиля вакансии, размещение объявлений, поиск кандидатов, проведение собеседований и оценка компетенций. Взаимодействие с руководителями...
Москва
Имеете опыт массового подбора. - Имеете опыт закрытия сложных вакансий. - Умеете работать в команде. - Обладаете гибким мышлением, демонстрируете развитые коммуникативные навыки...
Поиск кандидатов на открытые вакансии компании (одновременно от 15 вакансий). - Проведение телефонных интервью. - Организация собеседований. - Ведение базы кандидатов, отчетность. -
Москва
Опыт работы в Executive-рекрутменте бизнес-направления от полугода. Уверенное владение инструментами сорсинга и прямого поиска. Умение и желание работать...
Анализ рынка. Вам предстоит анализировать и проводить исследования рынка, составлять карты поиска, лонг- и шорт-листы кандидатов из различных источников...
Москва
Опыт работы от 6 месяцев HR-менеджером (можем рассмотреть без опыта). Опыт самостоятельного планирования времени, расстановки приоритетов, готовность к многозадачному...
Поиск и подбор сотрудников в штат компании. Взаимодействие с внутренними заказчиками (руководители подразделений). Организация процесса проведения собеседований с кандидатами на...