Для развития федеральной сети IHSAN Turkish Doner приглашаем Шеф-повара с перспективой перехода на позицию Бренд-шефа. На первом этапе предстоит возглавить кухни двух действующих проектов, усилить меню и подготовить производственные стандарты к масштабированию.
В управлении два проекта с самостоятельными концепциями:
- IHSAN Kebab and Steak — ресторан турецкой кухни, концепция: кебаб и стейк.
- IHSAN Doner & Kebab —современный турецкий стритфуд, концепция: донер и кебаб.
Ищем руководителя с глубокой экспертизой в турецкой кухне и уверенным владением Kitchen Management. Команды укомплектованы, на каждом проекте в подчинении шеф-повара — су-шеф.
Чем предстоит заниматься:
- Доработать действующее меню и внедрить новые позиции с учётом концепции и экономики каждого проекта.
- Развивать ключевые направления: турецкие кебабы, стейки, говяжий и куриный донер, соусы. В работе используем мраморную говядину «Праймбиф».
- Совершенствовать полный цикл производства донера: подбор мяса и жира, маринование, насадку и формирование бобины, приготовление и нарезку.
- Проводить проработки, внедрять технологические карты и стандарты приготовления, выхода и подачи блюд.
- Обеспечивать стабильность вкуса и качества через обучение команды и контроль соблюдения технологий.
- Руководить кухнями через су-шефов: ставить задачи, распределять ответственность и контролировать исполнение.
- Развивать профессиональные навыки сотрудников, организовывать обучение и оценку знаний.
- Контролировать производительность команды, скорость отдачи, соблюдение санитарных требований и условий хранения продукции.
- Формировать производственные регламенты для действующих проектов и новых точек.
- Управлять фудкостом, ФОТ кухни, производственными потерями и списаниями.
- Совместно с бухгалтером-технологом обеспечивать актуальность ТТК и корректность производственного учёта.
- Контролировать инвентаризации, анализировать расхождения и устранять их причины.
- Оценивать продажи и маржинальность блюд, разрабатывать и реализовывать меры по улучшению экономических показателей.
Мы ждем от кандидата:
- Опыт работы шеф-поваром от 7 лет.
- Практический опыт в проектах турецкой кухни — обязательное условие.
- Профессиональное знание технологий приготовления кебабов и стейков, опыт работы с мраморной говядиной.
- Подтверждённый опыт полного цикла производства говяжьего и куриного донера, разработки рецептур и соусов.
- Уверенное владение Kitchen Management: организация производства, управление командой, планирование ресурсов и контроль затрат.
- Знание управленческого учёта кухни и умение принимать решения на основе отчётности.
- Умение делегировать, выстраивать работу через су-шефов и добиваться соблюдения стандартов.
- Подтверждённые результаты в развитии меню и повышении эффективности кухни.
- Опыт одновременного управления несколькими кухнями будет преимуществом.
Что мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ, социальный пакет.
- Перспектива карьерного роста до позиции "Бренд-шеф".
- Достойный уровень дохода: от 250 000 на руки.
- Возможность влиять на культуру кухни федеральной сети, реализовывать перспективные идеи и развивать управленческие компетенции.
- Корпоративное обучение с привлечением профильных экспертов. Возможности для профессионального роста.
- График работы 5/2, комфортные условия труда.
- Адрес: г. Краснодар, ул. Красных партизан, 491. Готовы рассмотреть кандидатов из других городов.