Reputation House — глобальная IT-компания в сфере управления цифровыми рисками. Мы помогаем бизнесу и публичным персонам видеть и контролировать репутационные риски до того, как они превращаются в финансовые потери.
Мы ищем Менеджера по бизнес-процессам, который будет проектировать и развивать операционные системы компании — от стратегии и аналитики до реализации и контроля.
О роли
Формат: удаленно, полная занятость.
Связки: работаешь самостоятельно, управляешь процессной трансформацией компании. В подчинении разработчик для технической реализации. Взаимодействуешь со всеми отделами.
Это роль для сильного самостоятельного специалиста, который может управлять сложным портфелем инициатив, доводить проекты до конца и влиять на людей через качество работы.
Чем предстоит заниматься
Анализ и оптимизация бизнес-процессов
• Проводить анализ текущих бизнес-процессов компании и поиск возможностей для повышения эффективности и прибыли
• Выявлять узкие места, дублирование, неэффективные схемы работы в разных отделах
• Готовить стратегию трансформации и отдельных инициатив по оптимизации на год с квартальной/годовой декомпозицией
Управление проектами и delivery
• Руководить проектами от идеи до внедрения в производство
• Определять приоритеты, сроки и контролировать их соблюдение
• Координировать работу разработчика и всех причастных отделов
• Проводить согласование решений с руководителями и заинтересованными сторонами
Аналитика и отчётность
• Формировать концепцию систем управленческой отчетности
• Взаимодействовать с отделами по внедрению аналитики и визуализации показателей в Zoho Analytics
• Готовить отчеты с результатами работы для руководства
• Отслеживать эффективность реализованных решений и вносить корректировки
Коммуникация и координация
• Доводить обновления до сотрудников: объяснять суть, показывать преимущества
• Координировать внедрение новых процессов и поддерживать адаптацию
• Презентовать результаты оптимизации руководству и обосновывать дальнейшие направления
Что нам важно
Опыт 3+ лет в управлении бизнес-процессами, операционной трансформации, процессной аналитике или близких ролях.
Ключевые качества:
• Коммуникация и влияние: убеждаешь людей, которые не в твоём подчинении, договариваешься между разными функциями, доносишь идеи убедительно
• Аналитическое мышление: думаешь не просто как исполнитель, а стратегически, видишь причинно-следственные связи, определяешь корень проблем
• Самостоятельность: управляешь несколькими сложными проектами параллельно, не нуждаешься в микроменеджменте, сам приоритизируешь
• Проактивность: предлагаешь решения и возможности, не ждёшь задач Delivery дисциплина: доводишь проекты до конца, держишь сроки, результаты на месте
• Английский язык В2 и выше
Технические навыки:
• Системное мышление и логика работы
• Работа с системами автоматизации (Zoho: CRM, automation, analytics)
• Проектный менеджмент и управление инициативами
• Delivery management (управление сроками, качеством, рисками)
Будет плюсом
• Опыт работы в IT-компаниях, SaaS, startups или быстрорастущих компаниях
• Опыт внедрения систем автоматизации (Zoho, 1C, SAP и подобные)
• Опыт работы с удалённой распределенной командой
• Знание основ управления репутацией в digital (ORM/SERM) или смежные области
Что мы предлагаем
• Удалённая работа на полной занятости
• Гибкий график с ориентацией на результат и обязательной доступностью в будни с 10:00 до 19:00 МСК
• 28 дней оплачиваемого отпуска + каждый квартал 3 дополнительных оплачиваемых выходных
• Международная команда: коллеги из более чем 10 стран, возможность влиять на развитие компании
• Реальная ответственность: твои решения видны в работе компании, ты видишь результаты
• Доступ к корпоративному университету и базе знаний
rodinka.recruitment (ИП Звездин Егор Романович)
Москва
до 170000 RUR