Вакансии в городе Москва

Высшее образование (профильное, либо профессиональная переподготовка по кадровому делопроизводству). Опыт работы в данной области от 1 года. 1С ЗУП...

Полный цикл ведения кадрового делопроизводства 300-350 человек (приемы, переводы, отпуска, увольнения, командировки, б/л, и др.). Оформление и ведение...

Вас привлекает активная "полевая" работа (заведения сегмента HoReCa). У Вас есть опыт подбора и обучения персонала. У Вас есть большое...

Подбор персонала в Отдел Продаж . Проведение полевого обучения с сотрудниками Отдела Продаж - 4 дня в неделю работа в "полях".

Опыт работы с массовым подбором персонала от 1 года. Желателен опыт работы в аутсорсинге. Опыт работы в горнодобывающих предприятиях будет...

Организация процесса подбора, согласно бизнес-плана. Управление командой подбора (удаленно), постановка задач согласно должности (роли), анализ выполнения поставленного плана сотрудниками.

Вы - фильтр на «свой / не свой». - встреча и знакомство с командой. - организация вводного знакомства с брендом, процессами и ценностями. 3.

улучшать взаимодействие между людьми и отделами. 1. Подбор персонала: - сбор требований вместе с руководителями. - поиск кандидатов (HH, Telegram, рекомендации, нетворкинг). -

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Навыки проведения интервью и оценки кандидатов. Грамотная устная и письменная речь.

Публикация и обновление вакансий на различных платформах. Проведение первичных и вторичных интервью с кандидатами. Оценка профессиональных и личностных качеств соискателей.

Опыт работы HR-менеджером / HR generalist / HRBP от 2–3 лет. Опыт улучшения базовых HR-процессов (адаптация, обучение, коммуникации).

Настроить полный цикл: найм → адаптация → обучение → развитие. Координировать работу рекрутера (воронка, сроки, качество подбора). Совершенствовать процессы адаптации. Совместно с бизнес...

Успешный опыт работы в подборе персонала. Понимание оценки и выявления опыта кандидата в процессе интервью. Используешь AI для анализа, генерации...

Подбор и адаптация персонала. Участие в разработке и внедрение HR-процессов и политик. Предлагать и внедрять способы улучшения работы коллег...

У вас есть знания и практика в области кадрового делопроизводства (КДП): сопровождение полного цикла — приёмы, переводы, уверенное применение норм ТК...

Сопровождать кадровые процессы — приёмы, переводы. Сопровождать расчёт и планирование ФОТ, составлять бюджет по подразделениям, контролировать соответствие расходов бюджету, участвовать в...

Опыт ведения КДП от 1-го года. Знание Трудового Законодательства РФ. Знание принципов и норм кадрового документооборота. Опытный пользователь ПК...

Ведение КДП (кроме увольнения), численность - до 150 человек. Передача справок, заявлений и копий документов о трудовой деятельности работников в Центральный...

Опыт ведения кадрового делопроизводства от 3-х лет. Знание трудового законодательства РФ, нормативных документов, умение грамотно применять их на практике.

Полный цикл ведения кадрового делопроизводства (численность персонала 120 -1500 человек (РФ, иностранцы). Ведение воинского и миграционного учета. Участие в разработке...

Высокий уровень ответственности. Организаторские навыки. Стрессоустойчивость. Исполнительность. Обучаемость. Пунктуальность: Коммуникабельность.

Проводит программу адаптации новым сотрудникам. Своевременно проводит проверки знания должностных обязанностей по. Графику / закрытию испытательного срока сотрудникам предприятия.

Искренний интерес к профессии HR. Соответствующее задачам законченное высшее образование. Аналогичный или схожий опыт от 2 лет. Способность качественно планировать...

Формирование описания вакансии, исходя из функционала кандидата и пожеланий заказчика. Поиск кандидата, проведение собеседований, презентация заказчику. Возможно участие в оценке...

Дружит с таблицами, цифрами и аналитикой. Умеет вести воронки и принимает решения на данных. Опытный в подборе (онлайн-школа не...

Привлекать нужное количество квалифицированных кандидатов из разных каналов. Обновлять вакансии и поддерживать чистую базу откликов и резерва. Выстраивать воронку найма...

Опыт работы рекрутером или HR-менеджером от 1 года. - Знание и понимание операционных задач, функций и процессов HR (найм, оценка...

Коротко о команде и продукте. - операционная поддержка работы отдела персонала. - рекрутинг лучших специалистов на нашем рынке. - организация процесса адаптации новых...

Опыт работы в HR в крупных развивающихся компаниях. Опыт работы в подборе персонала/рекрутером/ресечером/ассистентом HR или менеджером по...

Обеспечение персоналом складов экспедиции. Работа с job-сайтами, агентствами и т.д.. Телефонные интервью (отклики и холодный поиск), очные собеседования.

Профильное образование будет вашим преимуществом. Знание ТК РФ, знание кадрового делопроизводства. Опыт ведения всех участков на объем от 300 человек.

Полный цикл кадрового делопроизводства (массовый персонал) на 600-700 человек: оформление/увольнение/переводы/ оформление всех видов отпусков/ ведение больничных листов...

Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Опыт в массовом подборе будет преимуществом. Активность, готовность к многозадачности...

Полный цикл подбора персонала: от телефонного интервью до оформления. Работа исключительно с входящими звонками и заявками. Оформление от 20 до...

Опыт работы со сладами. Опыт подбора персонала. Готовность быть на связи внерабочее время.

Взаимодействие с заказчиком по вопросам работы персонала. Управление персоналом (контроль выхода, составление графиков, сверка отработанного времени персоналом). Закрытие потребности в...

Грамотная устная и письменная речь. Умение устанавливать контакт и выстраивать доверительные отношения. Навыки ведения переговоров и презентаций (или желание их...

Активный поиск и привлечение новых клиентов (компаний-заказчиков) для кадрового агентства. Проведение переговоров, выявление потребностей бизнеса, презентация услуг агентства.

Опыт работы в кадровой службе от 1 года, с обязательным практическим знанием воинского учета. Знание Трудового кодекса РФ и нормативных...

Ведение воинский учет: Кадровое делопроизводство: Подбор и адаптация персонала: Администрирование ДМС. Участие в автоматизации.