Вакансии в городе Казахстан

Высшее юридическое/Средне-специальное юридическое образование. Знание программы 1 С Бухгалтерия 8.3 Кадры.

Участвует в работе по подбору, отбору, расстановке кадров. Ведение личных дел работников. Разработка и утверждение приказов, распоряжений, должностных инструкций, штатного...

Знание английского, казахского и русского языков. Навыки кадрового администрирования и ведения делопроизводства. Внимательность к деталям и аккуратность. Ответственность и умение...

Ведение кадрового делопроизводства. Подготовка, оформление и учет кадровых документов. Сопровождение процессов адаптации сотрудников. Работа с конфиденциальной информацией. Обеспечение соблюдения сроков...

Опыт работы на аналогичной должности от 5 лет. Отличное знание трудового законодательства РК. Владение 1С и уверенный пользователь MS...

Ведение кадрового документооборота: прием, перевод, увольнение сотрудников в соответствии с ТК РК (50 сотрудников). Оформление трудовых договоров, приказов и других...

Опыт работы. Образование средне-специальное, высшее.

Ведение табельного учета: Фиксировать фактическое время присутствия сотрудников на участках. Контроль дисциплины: Следить за соблюдением графика работы и режима труда...

Образование: высшее или средне-специальное (кадры, юриспруденция, психология). Опыт в КДП и подборе персонала от 1 года. Знание Трудового кодекса...

Вести полное кадровое администрирование: приём, увольнение, отпуска, переводы, табели, личные дела, приказы, трудовые договоры. Вести учёт отпусков. Поддержка соблюдения трудового...

Трудового Кодекса РК и других нормативных актов для обеспечения законности кадровых процессов. Знание программ ЗУП для кадрового учета.

Координация всех процессов и активностей в рамках вверенного подразделения. Формирование ежегодных планов по работе с персоналом, по обучению персонала.

Наличие опыта работы в Кадровом учете организации. Опытный пользователь 1С. Высокий уровень ответственности. Наличие организаторских навыков.

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Законодательством РК(прием, увольнение, отпуск, б/л, табель учета рабочего времени). Корректное ведение учета...

Обучаемость, желание развиваться . Высокая стрессоустойчивость и умение сохранять спокойствие в нестандартных ситуациях. Ответственность, внимательность к деталям, аккуратность в документах.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение, отпуска, командировки и т.д.). Подготовка и ведение трудовых договоров, дополнительных...

быть хорошим внутрикомом. - Знать методики поиска и подбора персонала. - уметь оценивать потенциал и личные качества кандидатов. - знать трудовое законодательство РК. -

осуществлять поиск и подбор персонала . - ведение кадрового документооборота.

Высшее или среднее специальное образование (бухгалтерия, финансы, юриспруденция, управление персоналом). Базовые знания кадрового делопроизводства и трудового законодательства РК.

Ведение и оформление кадровых документов под руководством старшего специалиста (прием, переводы, увольнения, отпуска, командировки). Подготовка приказов и внесение данных в...

Мы ищем ответственного кадровика, чтобы навести порядок в документах и в работе с персоналом. - Опыт работы на аналогичной должности от...

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: - Приведение в порядок и систематизация всей кадровой документации с самого начала. - Оформление трудовых отношений: подготовка...

Отличное знание и опыт работы в программах 1 С ЗУП. Знание Трудового законодательства РК. English - В 2 (приветствуется).

В соответствии с законодательством Республики Казахстан и локальными актами .ва осуществлять работы по: Приему - увольнению работников. Оформлению кадровых переводов работников.

Уверенный пользователь 1С: ЗУП, Enbek.kz, MS Office (Word, Excel, Outlook). Умение работать с ЭЦП и порталами egov.kz, kgd.gov.kz.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение сотрудников, оформление отпусков, командировок и т.д.). Формирование и ведение личных...

Опыт работы на позиции главного бухгалтера не менее 3–5 лет. Глубокие знания бухгалтерского и налогового законодательства Республики Казахстан.

Ведение бухгалтерского и налогового учета компании в полном объеме, обеспечение корректности отражения всех хозяйственных операций, контроль за соблюдением требований законодательства.

Высшее образование. Опыт работы отделом кадров. Опыт написания писем. Знание программ Word, Excel. Знание делового документооборота.

Поиск сотрудников в компанию. Введение кадровой документации. Работа с енбек.кз. Совместительство с вакансией офис менеджера. Написание деловых писем.

Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2 лет. Знание законодательства в области трудовых отношений и кадрового делопроизводства.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Кадровое делопроизводство в полном объеме. Ведение административных процессов в отделе кадров, включая учет рабочего...

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала или HR не менее 2 лет. Разговорный уровень английского языка (ведение переписки, участие...

Размещение и ведение вакансий на всех этапах подбора персонала (поиск, первичный отбор, организация интервью). Ведение базы кандидатов и подготовка отчетов...

3+ года опыта в HR / recruitment, предпочтительно в FMCG / logistics / marketplace / IT-проектах. Практический опыт полного цикла подбора (end...

1. Подбор персонала (end-to-end). Поиск и привлечение кандидатов для ключевых позиций: менеджеры по продажам (B2B), операционные...

Высшее образование. Знание трудового законодательства Республики Казахстан. Знание кадрового делопроизводства. Опыт работы на аналогичной позиции. Ответственность и трудолюбие, умение выполнять...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Контроль трудовой дисциплины. Учет рабочего времени, составление табелей учета рабочего времени. Формирование и ведение...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3-х лет. Отличное знание ТК РК и принципов ведения КДП.

Ведение полного кадрового делопроизводства согласно ТК РК с внесением данных в ЗУП, в АС Персонал. Формирование и ведение личных дел...