Руководитель отдела персонала / HR-generalist

Гостиничный комплекс «Лахта Тауэрс» 4* приглашает присоединиться к команде Руководителя отдела персонала.

Это уникальная возможность стать частью нашей команды. В ваши задачи войдет формирование и развитие команды отеля, внедрение современных HR-практик, обеспечение высокого уровня сервиса и корпоративной культуры.

Обязанности:

• все задачи HR в единственном лице;
• полный цикл подбора персонала на позиции всех уровней. Внедрение программ адаптации новых сотрудников;
• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные, трудовые книжки, штатное расписание, табель учета рабочего времени, подготовка данных для расчета заработной платы, воинский учет, и т.д.);
• контроль мед. книжек, выдача направлений на прохождение мед. осмотра;
• подготовка и проведении аттестации, оценки персонала и формирование кадрового резерва;
• планирование ФОТ и контроль его исполнения. Консультирование руководителей по кадровым вопросам и трудовому законодательству;
• развитие корпоративной культуры;
• подготовка отчетов по запросам руководителя;
• подчинение директору по персоналу УК;
• штат 120 сотрудников.

Требования:

• опыт работы в роли единственного HR-специалиста в компании;
• приветствуется опыт работы в гостинице;
• успешный опыт подбора персонала на различные позиции;

• опыт самостоятельного ведения кадрового делопроизводства (КДП) от 3-х лет;

• знание ТК РФ, уверенный пользователь ПК (1С 8.3 ЗУП, Excel);
• опыт работы с различными графиками работы персонала (суммированный учет рабочего времени);
• высокий уровень самоорганизации, ответственности и умение работать в режиме многозадачности. Сильные коммуникативные навыки и умение выстраивать доверительные отношения с сотрудниками и руководителями..

Условия:

• конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования, просьба указывать ваши ожидания в отклике);
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• оплачиваемый отпуск и больничные;
• корпоративное питание и мобильная связь;
• специальные цены на услуги всех отелей ZONT Hotel Group для сотрудников, родственников и друзей;
• команда профессионалов, готовая к поддержке;
• интересные задачи и возможность повлиять на успех нового проекта с самого старта.

Дорогие коллеги!

В этой роли нужно самостоятельно и в полном объеме вести кадровое делопроизводство, подбор персонала и для нас действительно важен опыт работы со сменными графиками — это не формальность, а ежедневная часть работы.

Заработная плата — 157 000 ₽ до вычета.

Если у вас есть такой опыт — будем очень рады вашему отклику. Если нет — пожалуйста, не откликайтесь: к сожалению, мы не сможем рассмотреть кандидата без соответствующего опыта.

Спасибо за понимание и уважение к нашему общему времени.