Мы ищем специалиста по подбору персонала, который умеет находить сильных кандидатов, выстраивать эффективную коммуникацию с заказчиками и сопровождать кандидата на всех этапах подбора.
Что вас ожидает:
- Полный цикл подбора персонала: от получения заявки до выхода кандидата на работу;
- Размещение и продвижение вакансий на job-сайтах, в социальных сетях и профессиональных сообществах;
- Организация и координация встреч кандидатов с руководителями;
- Координация процесса оформления кандидатов: информирование о необходимых документах, сбор и проверка документов, взаимодействие с ответственными подразделениями.
Что мы ожидаем от вас: - Высшее образование;
- Опыт работы в подборе персонала от 1 года;
- Понимание принципов и этапов полного цикла подбора;
- Навыки проведения интервью и оценки кандидатов;
- Умение работать с различными источниками поиска кандидатов;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Развитые коммуникативные навыки.
Условия: - Конкурентную официальную зарплату;
- Оформление по ТК РУз;
- Отпуск: 21 день + 7 дополнительных;
- Премии к праздникам;
- График работы 5/2, с 09:00-18:00.