Специалист по работе с персоналом (кадровый специалист)

Ташкент, улица Паркент, 89

Описание вакансии

Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом Республики Узбекистан;
Оформление и сопровождение кадровых документов (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки, изменение условий труда и др.);
Работа в информационных системах 1С и ЯММТ, своевременное внесение и актуализация кадровых данных;
Контроль соблюдения требований трудового законодательства Республики Узбекистан и внутренних нормативных документов компании;
Подготовка кадровой отчетности, справок и иных документов;
Ведение, систематизация и анализ кадровой информации;
Взаимодействие с государственными органами и контролирующими организациями по вопросам кадрового администрирования (при необходимости);
Консультирование работников по вопросам трудового законодательства и кадровых процедур.

Требования:

Высшее или среднее специальное образование (предпочтительно юридическое, экономическое или в сфере управления персоналом);
Опыт работы в кадровом администрировании не менее 2 лет;
Отличное знание трудового законодательства Республики Узбекистан;
Практический опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме;
Опыт работы в программе 1С и информационной системе ЯММТ (ЕНСТ) обязателен;
Уверенное владение MS Word, MS Excel и другими офисными программами;
Умение работать с большим объемом информации, внимательность к деталям и аналитическое мышление;
Ответственность, организованность, исполнительность и умение работать в команде.

Условия:

Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Узбекистан;
Стабильная работа в развивающейся микрофинансовой организации;
Конкурентоспособная заработная плата (по итогам собеседования);
Выплата заработной платы два раза в месяц;
Возможности профессионального и карьерного роста;
Комфортные условия труда и работа в дружном коллективе.