Вакансии в городе Узбекистан

Высшее образование: химик-технолог, инженер-технолог, контроль качества, химическая технология или смежное. Опыт работы начальником ОТК / руководителем контроля качества от...

Организация и руководство работой отдела ОТК (контроль качества на всех этапах: входной контроль сырья, промежуточный контроль, контроль готовой продукции, отгрузка).

Высшее образование (предпочтительно информационные технологии, математика). Опыт работы в аналитике от 1 года, желательно в сфере FMCG. Понимание общих принципов...

Контроль остатков. Перемещение товаров по складам. Сбор, обобщение информации, создание отчетов на основании полученных сведений. Мониторинг данных по продажам.

Высшее образование: химик-технолог, инженер-технолог, химическая технология, технология косметических средств, биотехнология или смежное. Опыт работы химиком-технологом / технологом от...

Разработка и совершенствование рецептур: шампуни, гели, жидкое мыло, стиральные порошки, чистящие и моющие средства, бытовая химия. Подбор сырья (ПАВ, отдушки...

Высшее образование в области инженерии, логистики, закупок или смежных областях. Опыт работы в технических закупках или снабжении. Навыки ведения переговоров...

Сухих строительных смесей, микрокальцита и лакокрасочных материалов. Поиск и оценка поставщиков технического оборудования, материалов и услуг. Ведение переговоров с поставщиками...

Опыт работы мобилографом от 2 лет. Понимание форматов Reels / Shorts и трендов. Усиливать продажи станков. Показывать экспертизу компании.

Съёмка Reels / Shorts. Монтаж видео (динамично, современно). Подготовка сценариев, идей, хуков. Съёмка станков, производства, процессов. Съёмка людей (менеджеры, руководство).

ЛИЧНЫЕ КАЧЕСТВА: Внимательность к деталям, аккуратность и аналитический склад ума. Отличное знание Налогового и Бухгалтерского законодательства Республики Узбекистан.

Полное ведение бухгалтерского и налогового учета в соответствии с законодательством РУз. Своевременная сдача отчетности (налоговой, статистической, финансовой). Подготовка управленческой отчетности.

Высшее образование в области маркетинга, бизнеса или смежных областях. Опыт работы в маркетинге от 1 года до 3-х лет...

Разработка и реализация маркетинговых стратегий для продвижения продукции и услуг на рынках Центральной Азии. Проведение исследований рынка, анализ потребительских предпочтений...

Опыт работы HR-менеджером от 2 года. Знание трудового законодательства. Навыки подбора и оценки персонала. Грамотная устная и письменная речь...

Подбор персонала (размещение вакансий, отбор резюме, проведение собеседований). Адаптация новых сотрудников. Ведение кадрового документооборота (приём, увольнение, переводы, отпуска).

Аккуратность, ответственность, внимательность к деталям. Умение работать в динамичной розничной среде. Базовый опыт работы на складе . Готовность к физической активности...

Приём товара, проверка по количеству и качеству. Размещение товара на складе, организация складского пространства. Сбор и подготовка товара к выкладке...

Образование высшее. Опыт работы на аналогичной должности от 1 до 3 лет. Знание русского и узбекского языков. Формирование PL (profit...

Финансовые проводки в управленческом учёте в SAP (обязательное знание модулей FICO, понимание SD и MM). Контроль себестоимости и маржи товаров.

Вакансия ориентирована на кандидатов, имеющих опыт активных продаж. Предпочтительно в профессиональной beauty-среде. Опыт работы торговым представителем от 1 года.

Участие в маркетинговых мероприятиях бренда. Возможность участия в международных мероприятиях бренда при выполнении KPI и высоких показателях продаж.

Опыт работы в массовом подборе от 3 лет. Знание техник и ресурсов для подбора персонала обязательно. Знание трудового законодательства Узбекистана.

Организация работы по массовому подбору персонала на швейную фабрику (швеи, технологи и др.). Размещение объявлений, проведение собеседований, организация встреч.

Опыт работы в массовом подборе от 3 лет. Знание техник и ресурсов для подбора персонала обязательно. Знание трудового законодательства Узбекистана.

Организация работы по массовому подбору персонала на швейную фабрику (швеи, технологи и др.). Размещение объявлений, проведение собеседований, организация встреч.

Успешный опыт работы в дистрибьюции строительных материалов. Подтверждённый опыт работы с дилерскими каналами продаж. Сильные управленческие и переговорные навыки.

Полное управление отделом продаж и командой региональных менеджеров. Развитие и масштабирование дилерской сети по РУз. Личное ведение переговоров с ключевыми...

Опыт продаж в строительном бизнесе. Личностные и деловые качества: коммуникабельность, нацеленность на результат, обязательность и исполнительность.

Продвижение строительных систем и материалов Компании. Ведение переговоров на уровне первых лиц компаний-клиентов, заключение договоров. Развитие продаж на объекты...

Владение ПК на уровне уверенного пользователя. Свободное владение узбекским и русскими языками. Опыт работы продавцом-кассиром - от 1 года.

Обслуживание покупателей. Ведение и учет кассовых документов. Обеспечение сохранности денежных средств, находящихся в кассе. Сверка количества наличных средств в контрольно...

Высшее образование, средне-специальное (предпочтительно техническое, строительное). Постоянное повышение квалификации (курсы, тренинги) - приветствуется. Результативный опыт работы в активных продажах, преимущество...

Продвижение продукции всемирно известного бренда Tikkurila. Выполнение планов по объёмам и прибыльности продаж методом прямых активных продаж. В2В...

Опыт работы на производстве не менее 3–5 лет. Опыт управления производственным персоналом. Понимание производственных процессов. Навыки организации работы смены...

Организация и контроль производственного процесса. Управление цехом численностью около 40 сотрудников. Контроль выполнения производственного плана. Обеспечение соблюдения сроков выпуска продукции.

Имеешь опыт или хочешь развиваться в продажах. Умеешь оперативно решать вопросы. Любишь общаться с людьми и создавать для них лучший...

Обработка входящих обращений с целью назначения встреч в салоны к дизайнеру (заявки/входящие звонки). Соблюдение скриптов и регламентов компании.

Опыт работы руководителем отдела продаж B2B от 2 лет. Опыт выстраивания отдела продаж или направления с нуля.

Построение отдела продаж с нуля. Формирование и развитие B2B-направления. Активный поиск и привлечение корпоративных клиентов.