Вакансии в городе Екатеринбург

Готовы рассмотреть кандидатов без опыта, плюсом будет наличие релевантного опыта работы в сфере подбора персонала от 1 года.

Публикация открытых вакансий компании на job-ресурсах. Проведение первичных телефонных интервью и очных встреч в офисе. Организация собеседований кандидатов с...

Развитые коммуникативные навыки. Желание реализовывать свой потенциал в HR-сфере. Умение работать в режиме многозадачности. Приветствуется опыт работы в программе...

Массовый поиск и подбор рабочего и инженерно-технического персонала. Анализ состояния рынка труда и уровня заработных плат. Проведение первичного телефонного...

Опыт работы в подборе от 1 года. Опыт работы с различными источниками поиска кандидатов. Умение выстраивать коммуникацию со всеми участниками...

80% задач это подбор персонала (поиск, оценка, проведение собеседований), сопровождение до момента выхода, адаптация. Профиль вакансий: технические специалисты, бэк офис...

Опыт работы не обязателен, важно желание развиваться в сфере управления персоналом. Организованность и ориентация на результат. Хороший уровень коммуникаций, умение...

Размещение вакансий на job-сайтах, поиск и подбор кандидатов. Проведение телефонных интервью и собеседований (профиль вакансий: технические специалисты, бэк офис...

Тебе интересна сфера HR и, конечно же, общение с людьми! Умеешь самостоятельно организовывать свою работу, выстраивать взаимовыгодные рабочие отношения.

Работать в паре с опытным HR-менеджером. Участвовать в подборе линейного персонала в магазины по всей стране. Проводить первичные телефонные...

Любит людей и умеет находить с ними общий язык. Способен ставить и достигать самых амбициозных целей. Обладает грамотной устной и...

Поиск самых лучших и эффективных сотрудников в команду. Регулярное пополнение и обновление базы знаний. Контроль за прохождением испытательного срока.

Опытный пользователь ПК. Готовность работать с людьми. Коммуникабельность. Стрессоустойчивость.

Подбор и поиск персонала на склад. Занесение информации по кандидатам в базу E-Staff Рекрутер. Обзвон кандидатов, предложение вакансий.

Желание развиваться в HR сфере. Грамотная речь, хорошие коммуникативные навыки. Ответственность.

Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Сопровождение полного цикла подбора (бриф с заказчиком, первичные интервью, участие в собеседованиях с...

Опыт проведения интервью по компетенциям. Экспертность в точечном подборе. Опыт внедрения проектов по адаптации и наставничеству.

Закрытие позиций уровня специалистов, руководителей (офисный подбор). Сопровождение полного цикла подбора (бриф с заказчиком, первичные интервью, участие в собеседованиях с...

Энергичные и с позитивным мышлением. Опыт работы в сфере продаж приветствуется. Опыт в подборе желателен, но необязателен. Желание обучаться и...

Звонки для привлечения кандидатов, а также работа с откликами и реферальным каналом. Организация и проведение собеседований. Согласование финальных кандидатов с...

Механизация: машинисты крана, бульдозера, водители всех категорий и тд, сварщики НАКС (НГДО, СК), бригады электромонтажников-линейщиков и тд.

Подбор вахтового персонала в разные регионы России. Ежемесячно в работе более 300 разноплановых позиций. Полный цикл подбора - от получения заявки...

Доброжелательность. Психологическая зрелость. Грамотная речь, умение вести переговоры. Готовность работать на результат.

Участвовать в прогнозировании потребностей в персонале. Самостоятельно закрывать вакансий. Участвовать в развитии HR-бренда и культуры компании. Участвовать в планировании...

Опыт работы на аналогичной позиции или супервайзером в BTL-агентстве будет преимуществом. Готовность к интенсивному ненормированному графику работы (проекты могут...

Привлечение промоперсонала на проекты из рабочей базы агентства. Расширение базы для поиска новых сотрудников через любые каналы (Телеграмм, Вконтакте, Авито...

Самоорганизованность. Готовность работать на результат. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы в сфере управления персоналом, опыт проведения телефонных переговоров будет...

Массовый подбор (рабочие специальности). Взаимодействие с руководителями отделов, составление профиля кандидатов. Оценка кандидатов: проведение телефонных и очных интервью. Отчетность.

Высшее профессиональное образование (психология/управление персоналом). Опыт подбора в IT-сфере. Владение современными инструментами поиска персонала. Понимание особенностей найма и...

Полный цикл подбора персонала (от формирования заявки до оформления). Ведение базы кандидатов в Huntflow. Взаимодействие с заказчиками, консультирование по процессам.

Опыт в подборе персонала или в продажах приветствуется, но не обязателен. Обучаемость. Активность и желание развиваться вместе с компанией.

Размещение вакансий на различных ресурсах. Ведение отчетности по результатам подбора. Проведение телефонного интервью и личные встречи с кандидатами.

Аналогичный опыт работы от 1 года и более. Любовь и ответственное отношение к своему делу. Яркое желание достигать поставленных целей.

Подбор персонала в центральный офис. Контроль адаптации и прохождение испытательного срока. Организация, поддержка и развитие системы корпоративных коммуникаций.

Желателен опыт от 1 года, так же рассмотрим кандидатов без опыта, главное это желание всему обучиться и стать профессионалом своего...

Подбор персонала в центральный офис. Контроль адаптации и прохождение испытательного срока. Организация, поддержка и развитие системы корпоративных коммуникаций.

Закрытие потребностей по укомплектовке сотрудниками массового направления. Отработка входящих и исходящих звонков (только "теплые" звонки). Разбор откликов кандидатов.