Вакансии в городе Москва

Преимущества: - Строго с опытом работы в массовом подборе персонала. - Готовность совершать большое количество звонков (от 120 звонков в день).

дадим квоты для поиска! - ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор уборщиков/поваров/кассиров в ресторан). -

Высшее образование/ среднее специальное. Знание турецкого языка. Опыт работы в области подбора персонала от 1 года. Знание пакета MS Office...

Размещение вакансий компании на работных сайтах, использование всех методов и источников поиска. Активный поиск кандидатов на разные позиции в офис...

Опыт подбора от 2 лет строительных либо смежных вакансий. Уверенное владение: hh.ru, Avito, Telegram, соцсети. Навыки телефонных и очных интервью.

Поиск и подбор персонала. Активный сорсинг через hh.ru, Avito, Telegram-чаты, WhatsApp-группы, региональные площадки. Проведение телефонных интервью с рабочими.

Опыт работы от 6 месяцев. Владение ПК. Личные качества: коммуникабельность, ориентация на результат, быстрая обучаемость, стрессоустойчивость. Хороший опыт в сфере...

Ключевые функции: Первичный скрининг. Теплые и холодные звонки. Приглашение и контроль доходимости на интервью. Ведение отчетов.

Опыт в подборе персонала от 3 лет. Готовность работать с разнопрофильными вакансиями. Хорошие коммуникативные навыки. Высокий уровень самостоятельности в работе.

Заниматься полным циклом подбора специалистов и руководителей для команд маркетинга, HR, юристов и финансов, корпоративных продаж, развития бизнеса и операций.

Опыт работы от 3-х лет (внутренний рекрутинг или кадровое агентство, работа с коллективом). - Знание методов оценки кандидатов (структурированные интервью...

Подбор персонала: - Полный цикл закрытия вакансий (поиск, собеседования, оценка, сопровождение кандидатов). - Работа с job-порталами (hh.ru, LinkedIn, Habr Career), соцсетями...

Опыт работы в подборе от 6 месяцев на позиции рекрутер, менеджер по подбору персонала. Опыт работы в транспортных, строительных, производственных...

Активный поиск кандидатов на позицию водителя-экспедитора категории С, СЕ на различных job-сайтах, в соц. сетях и т.д..

Опыт работы ресерчером/рекрутером от 1-го года. Высшее или средне специальное образование (управление персоналом, психология), приветствуется. Знать источники привлечения...

Размещение вакансии в источниках подбора, работа с откликами (в среднем в месяц 3-4 вакансии). «Холодный» поиск кандидатов, скрининг резюме.

Опыт в найме, рекрутинге от 2 лет, среднего звена. Желательно опыт подбора сложных специалистов, как преимущество. Высокий уровень самоорганизации, ориентированность...

Мониторинг рынка труда. Определение потребности организации в кадрах. Составление плана-графика поиска работников. Разбор профиля должности, составление портрета кандидата согласно...

Опыт работы в массовом подборе персонала (преимущественно аутсорсинг). Уверенный пользователь Excel и Google таблиц. Средне-специальное или высшее образование.

Руководство отделом подбора персонала из 3-х человек. Успешный опыт организации массового и точечного подбора персонала. Работа с интернет-площадками...

Успешный опыт подбора специалистов. Знание современных технологий процесса подбора персонала и применение их на практике, умение «продать» компанию и вакансию.

Подбор персонала (бэк-офис, склад, водители) в работе от 10 вакансий в месяц. Активное взаимодействие с заказчиками. Мониторинг рынка труда...

Успешный опыт организации массового и точечного подбора персонала. Опыт работы в массовом подборе персонала (преимущественно аутсорсинг). Уверенный пользователь Excel и...

ООО «ТSS» в связи с активным ростом в поисках менеджера по подбору и адаптации персонала. Работа с интернет-площадками, работа...

Коммуникабельность. Понимание источников подбора. Умение продать компанию и вакансию. Умение работать в команде. Опыт работы в подборе от полугода.

Активный поиск и привлечение кандидатов на массовые вакансии (курьеры, кладовщики). Приглашение кандидатов на собеседования, и проведение телефонных интервью по компетенциям...

Высшее образование (управление персоналом / психология). Опыт работы в рекрутинге от года. Душевный и позитивный характер.

Ведение всего цикла подбора: получение заявки на подбор, составления профиля должности с нанимающим менеджером, ресеч, телефонные интервью, личные собеседования, планирование...

Готовы работать на результат. Понимаете, что HR — это в первую очередь про отзывчивость и помощь любому сотруднику компании (от хозяюшки...

Не просто закрывать вакансии, а формировать сплоченную команду единомышленников. Привлекать лучших кандидатов различного уровня из различных сфер (продажи, IT, дизайн...

Готовы рассмотреть с минимальным опытом работы в подборе персонала!! (при необходимости всему обучим). -Опыт работы с ресурсами и соц.

Поиск и подбор персонала по заявкам. - Составление и размещение вакансий на различных сайтах. - Проведение телефонных интервью и собеседований. -

Опыт работы в подборе персонала будет преимуществом, но мы готовы рассмотреть и начинающих специалистов с высокой мотивацией. Уверенное владение ПК...

Организация и проведение подбора персонала (основной фокус – линейный и массовый подбор). Закрытие вакансий в установленные сроки. Адаптация и сопровождение новых...

Опыт работы менеджером по подбору персонала обязателен. Знание основ ТК РФ. Активность, инициативность, самоорганизованность.

Поиск и подбор персонала (офисный + линейный (НЕ МАССОВЫЙ)). Размещение вакансий на профильных ресурсах. Отбор резюме, проведение телефонных, онлайн и...

Опыт работы не менее 12 месяцев (желателен опыт подбора линейного персонала). Умение работать с Job сайтами (НН, Авито).

Размещение вакансий на специализированных сайтах (НН, Авито и др.) (оплачен полный доступ ). Оценка резюме кандидатов на соответствие требованиям вакансии.

Опыт работы в массовом подборе приветствуется , готовы рассмотреть и без опыта, проводим обучение. -Опыт работы с ресурсами и соц.

Организация и осуществление процесса поиска и подбор персонала кандидатов на массовые и точечные вакантные позиции по заявкам. - Составление профилей вакансий...