Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме;
• Оформление приёма, перевода, увольнения, отпусков и других кадровых документов;
• Ведение и актуализация личных дел сотрудников, трудовых договоров и кадровых приказов;
• Работа в системах VERIFIX и DWED;
• Подготовка кадровой отчётности и взаимодействие с государственными органами;
• Контроль соблюдения требований трудового законодательства.

Требования:

• Опыт работы специалистом по кадрам от 2 лет;
• Знание трудового законодательства Республики Узбекистан;
• Уверенное владение системами VERIFIX и DWED;
• Опыт ведения кадрового делопроизводства в акционерном обществе (АО) будет преимуществом;
• Внимательность, ответственность и грамотность в оформлении документов;
• Уверенное владение MS Office.

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Стабильная работа в развивающейся компании;
• График работы: 5/2;
• Заработная плата — по результатам собеседования.

​​​​