HR Менеджер

Обязанности:

HR-менеджер (единственный HR в компании)

Обязанности:

• Полное ведение HR-функции в единственном числе

• Подбор персонала

• Адаптация новых сотрудников, сопровождение на испытательном сроке

• Организация и координация обучения и развития персонала

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме

• Взаимодействие с руководителями подразделений по всем HR-вопросам

• Консультирование бизнеса по вопросам управления персоналом и HR-процессов

• Поддержание и развитие HR-процессов и HR-политик компании

Требования:

• Опыт работы в HR с самостоятельным ведением всех HR-процессов

• Практический опыт в подборе, адаптации и кадровом делопроизводстве

• Понимание бизнес-процессов и умение выстраивать эффективное взаимодействие с руководителями

• Казахский язык — обязательно

• Английский язык — желателен

​​​​​​