HR - Эксперт по управлению персоналом

Обязанности:

• Подбор персонала (административный персонал, стримеры, операторы, технические специалисты и др.);

• Проведение первичных интервью и координация собеседований;

• Оформление сотрудников, ведение кадровой документации;

• Адаптация новых сотрудников и сопровождение в испытательный период;

• Ведение учёта посещаемости, отпусков, больничных;

• Взаимодействие с руководителями команд и менеджментом;

• Поддержание внутренней коммуникации и корпоративной дисциплины.

Требования:

• Опыт работы в HR / рекрутинге от 1 года (желательно);

• Знание русского языка — обязательно;
  знание казахского и/или английского будет преимуществом;

• Уверенный пользователь ПК, мессенджеров (WhatsApp, Telegram);

• Ответственность, внимательность к деталям, коммуникабельность;

• Понимание базовых принципов трудового законодательства РК будет плюсом.

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату (обсуждается по итогам собеседования);

• Официальную или договорную форму сотрудничества;

• Комфортный офис и дружелюбную команду;

• Возможность профессионального роста;

• Участие в международном медиа / стриминговом проекте.