HR менеджер

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала (включая массовый холодный поиск, первичные интервью, сопровождение кандидатов).

• Ведение кадрового делопроизводства: приём, увольнение, приказы, личные дела, табели.

• Работа с общей документацией:
  — заключение и сопровождение договоров с клиентами;
  — выставление и отправка счетов;
  — отправка АВР.

• Заказ необходимых товаров, расходников и продукции для офиса.

• Организация мероприятий и внутренних активностей для сотрудников (небольшой штат).