Функциональные обязанности:
- Управление премиальным рестораном;
- Планирование бюджета и ответственность за выполнение всех статей, снижение потерь;
- Обеспечение максимального увеличения продаж, прибыли и производительности;
- Выполнение установленных плановых показателей сети;
- Соблюдение стандартов компании, поддержание высокого уровня качества продукции и обслуживания Гостей;
- Внедрение прогрессивных форм управления персоналом (приема, адаптации, обучения, оценки работы, мотивации);
- Создание положительного микроклимата в коллективе;
- Активность по привлечению Гостевого потока и удержание постоянных Гостей;
- Внедрение маркетинговых программ;
- Контроль за поддержанием чистоты и уюта в ресторанах;
- Коммуникации с органами (правоохранительными, СЭС, акимат и т.д)
Основные требования:
- Опыт работы от 6-ти лет на аналогичной позиции;
- Стремление добиваться высоких результатов, расти и развиваться;
- Системный подход;
- Высокая степень ответственности;
- Нацеленность на результат;
- Базовые знание по пожарной безопасности, охране труда, по технике безопасности;
- Умение четко выполнять поставленный объем работы в указанные сроки.
Личные качества:
- Активная жизненная позиция;
- Ответственность;
- Порядочность;
- Коммуникабельность;
- Пунктуальность;
- Умение работать в команде и самостоятельно
- Стрессоустойчивость.
- Условия:
- График работы 6/1, с 09:00-18:00, первый месяц, последующие 5/2 с 09:00-18:00;
- Заработная плата: окладная часть 75% бонусная часть 25%;
- Трудоустройство согласно ТК РК;
- Высшее, Технология пищевого производства, ресторанное и гостиничное дело, бизнес/финансы;
- Возможность стать частью профессиональной, высокомотивированной и результативной команды.
Знание специальных программ: Word, Excel, Outlook, Power point, R-keeper, 1с