HR-специалист в студию аренды залов

Обязанности:

· Полный цикл подбора персонала для студии (администраторы, менеджеры по продажам, уборщицы, реже — хореографы).

· Размещение вакансий на HH.ru и других рекрутинговых площадках, поиск кандидатов в социальных сетях (Telegram, VK).

· Проведение первичных собеседований (онлайн), координация этапов собеседований с руководителями.

· Онбординг и адаптация новых сотрудников: знакомство с компанией, корпоративной культурой и процессами.

· Поддержка и развитие HR-бренда компании в социальных сетях.

· Решение текущих операционных вопросов по персоналу

Требования:

•Опыт работы в должности HR-менеджера/рекрутера от 1 года.

· Знание основ кадрового делопроизводства и трудового законодательства.

· Опыт самостоятельного ведения полного цикла подбора.

· Умение работать удаленно: самодисциплина, ответственность, отличные навыки коммуникации.

· Готовность работать в сфере услуг и быстро погружаться в специфику нашего бизнеса

Условия:

· Полностью удаленную работу из любого города.

· Стабильный график 5/2 с 10:00 до 19:00 (по МСК).

· Работу в динамичной и творческой сфере — вы будете помогать развивать место, где рождается искусство танца.

· Возможность самостоятельно выстраивать HR-процессы с нуля и влиять на развитие компании.

· Дружный и молодой коллектив энтузиастов.