Компания «Магнит» – одна из ведущих розничных сетей в России. Мы – лидер по количеству магазинов и их географии. Наша большая семья из 361 тысячи сотрудников живёт и трудится в 4000 населённых пунктах
Чем предстоит заниматься:
- Работать с организиционно-штатными изменениями (изменение структуры, ввод/вывод ставок, приёмы, переводы, увольнения)
- Актуализировать должностные инструкции
- Анализировать запросы и согласовывать оформление совмещения, доплаты
- Предоставлять данные по запросам (штатная расстановка, ФОТ, кадровые вопросы)
- Работать с изменениями режимов работы и графиков
- Обрабатывать запросы на изменения вознаграждения
- Согласовывать заявки на подбор и предложения о работе
- Управлять результативностью (постановка целей и подведение итогов)
- Управлять талантами (оценка, формирование кадрового резерва, ИПР, карьерные сессии)
Для нас важно:
- Высшее образование
- Опыт работы не менее 5 лет в роли Junior HR BP, HR-менеджер, HR- generalist в крупных федеральных компаниях
- Владение современными технологиями по всем блокам HR: построение орг. структуры, штатное расписание, грейдирование, подбор, обучение, мотивация персонала, эффективность и производительность персонала
- Умение работать в команде, выстраивать доверительные отношения с руководителями, аналитическое мышление, высокая вовлеченность
- Уверенный пользователь MS Office, хорошее знание Excel, знание 1C ЗУП
Мы предлагаем:
- Работу в офисе (с возможностью работы 1 день дома) по графику 5/2 с 9:00 до 18:00
- Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату
- ДМС после прохождения испытательного срока
- Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям
- Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
- Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
- Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании
- Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию