Вакансии в городе Москва

Высшее образование. Опыт от 1 года в кадровом делопроизводстве, КЭДО в HR-Link. 1С:ЗУП - обязательно - уверенное владение.

Внедрение с нуля системы КЭДО (HR-Link): Разработка и актуализация ЛНА по КЭДО. Систематизация и организация хранения электронных кадровых документов...

Опыт работы от 3-х лет. Отличное знание 1С ЗУП 8.3, КЭДО, Excel, Word. Отличное знание ТК РФ.

Полный цикл кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение, совмещение, отпуск, командировки, сверхурочная работа, оформление приказов о поощрениях сотрудников, дисциплинарных взысканиях.

У вас есть начальный опыт работы в кадровом администрировании. Вы ориентируетесь в трудовом законодательстве. Понимаете основы кадрового документооборота и работы...

Вести кадровый архив и оформлять отпуска и больничные листы. Готовить и организовывать подписание кадровых документов с сотрудниками и генеральным директором.

Опыт работы в ИТ компаниях - как преимущество. Опыт работы с подразделениями в РКС, МКС - как преимущество. Опыт работы с КЭДО...

Ведение кадрового делопроизводства в ИТ-компании. Своевременное оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков и командировок. Организация подписания кадровых документов работниками.

Ведение КДП в единственном числе (без подбора персонала). Обязательно знание Трудового Кодекса РФ. Опыт ведения КДП не менее 3 лет.

Ведение всех участков кадрового делопроизводства в полном объеме (численность до 300 человек). Воинский учет. Сдача отчетов. ЕФС-1, Росстат, Квотирование .

Образование высшее. Опыт работы в ведении кадрового делопроизводства от 3х лет. Знание кадрового делопроизводства. Знание трудового законодательства.

Организация и контроль за ведением кадрового производства в полном объеме (штат 200 человек). Приемы, переводы и увольнения сотрудников.

Высшее образование. Опыт работы в отделе кадров от года. Ответственность в принятии решений, внимательность, аккуратность, высокая скорость работы.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (прием, перевод, увольнение, график отпусков и т.д.). Приказы по личному составу, ведение трудовых...

Знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства РФ. Знание и опыт работы с графиками сменности. Ведение кадрового делопроизводства на участке от...

Ведение и контроль кадрового делопроизводства в соответствии с требованиями законодательства и корпоративными бизнес-процессами. Ведение штатного расписания. Учет, ведение и...

Высшее образование (техническое, экономическое, «Управление персоналом»). Или иное высшее образование и дополнительное образование в области кадрового делопроизводства, автоматизации кадровых или...

Разрабатывать функциональные требования и технические задания по проектам развития кадровых процессов (КЭДО, внутренний портал, автоматизированная база знаний по кадрам и...

Опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет. Отличное знание ТК РФ. Отличное знание 1С, Word, Excel...

Приём, перевод, увольнение сотрудников. Формирование личных дел. Ведение учёта предоставления отпусков, составление графика отпусков. Выдача сотрудникам справок о трудовой деятельности.

Опыт работы в КДП от 3 лет. Знание трудового законодательства РФ. Аккуратность, ответственность, системность. Умение работать с документами и сроками.

Кадровое делопроизводство в полном объёме: приёмы, увольнения, переводы, отпуска, больничные, табели, командировки. Ведение воинского учёта. Сдача отчётности в государственные органы...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет. Опыт работы в строительной сфере. Знание принципов начисления заработной платы...

Ведение бюджетирования и планирования ФОТ. Расчёт заработной платы в соответствии с внутренними процедурами компании. Подготовка документов для мотивации и премирования...

Успешный опыт работы по указанным обязанностям. Опыт работы со штатом от 300 сотрудников. Умение работать с большим объемом информации.

Оформлять приём, перевод и увольнение сотрудников. Подготавливать и вести трудовые договоры и дополнительные соглашения к ним. Вести личные дела сотрудников.

Опыт работы в БЮДЖЕТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ СПО в области кадрового делопроизводства от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства РФ.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. Ведение и учет...

Опыт работы в КДП от 6 месяцев. Знание 1С:ЗУП 8.3. Высшее образование (экономическое/управление персоналом) - желательно.

Внесение данных в 1С:ЗУП 8.3. Оформление приема, перевода, увольнения, отпусков сотрудников. Подписание кадровых документов с сотрудниками в...

Пожелания к опыту и квалификации кандидата: Высшее образование по специальностям Управление персоналом, Юриспруденция или в смежных направлениях или иное, с...

Оформление кадровых документов при приёме, переводе, увольнении, отпусках, командировках и дисциплинарных мерах. Составление и контроль графика отпусков по закону и...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Знание Трудового кодекса РФ и нормативных актов по кадровому учету.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение сотрудников, оформление отпусков, командировок и пр.). Оформление и хранение личных дел сотрудников...

Высшее образование, среднее профессиональное + профильные курсы. Отличное знание трудового законодательства. Знание 1С 8.3 ЗУП. Знание суммированного учёта...

Ведение КДП в нескольких юрлицах в полном объеме (около 400 чел.). Ведение табеля УРВ и графиков сменности. Администрирование штатного расписания.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Знание Трудового кодекса РФ и основ миграционного законодательства. Опыт оформления иностранных граждан...

Ведение полного кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение сотрудников, оформление отпусков, больничных и пр.). Оформление и сопровождение трудовых отношений с иностранными...

Опыт работы в медицинской организации !!! - Опыт работы с аналогичными задачами от 3-х лет. -Опыт налаживания процессов в отделе и...

Проведение аудита КДП. - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (на общую численность 300 человек чел./2 ЮЛ - два специалиста по...