Специалист по кадровому делопроизводству

Должностные обязанности:

- Проведение аудита КДП;

- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (на общую численность 300 человек чел./2 ЮЛ - два специалиста по КДП);

- Ведение графиков работы, проверка табеля учета рабочего времени;

- Ведение отчетности (ФРМО, ФРМР, Росстат, квотирование);

- Контроль соблюдения графика отпусков;

- Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;

- Оформление справок и копий документов;

- Консультирование работников по кадровым вопросам и ТК РФ;

- Участие в проекте по автоматизации кадровых процессов;

- Работа с архивом.

Требования:

- Опыт работы с аналогичными задачами от 3-х лет;

-Опыт налаживания процессов в отделе и приведения всех документов в порядок

-Опыт автоматизации КДП

- Опыт работы в медицинских организациях (желателен);

- Опыт ведения нескольких юридических лиц, внедрения КЭДО;

- Знание трудового законодательства РФ, требований к сдаче отчетности в государственные органы, кадровое делопроизводство в полном объеме, суммированного учета рабочего времени;

- Уверенный пользователь ПК (1С ЗУП 8.3, Word, Excel);

- Высокая продуктивность, внимательность, отсутствие ошибок, доброжелательность, способность быстро усваивать новую информацию, умение самостоятельно расставлять приоритеты;

- Умение работать в режиме многозадачности в сжатые сроки.

Условия:

- Работа в крупной медицинской, динамично развивающейся Компании;

- Строгое соблюдение Трудового законодательства, своевременная и в полном объеме выплата заработной платы, премии, скидки на медицинские услуги, оказываемые в нашей организации;

- График работы: 5/2 с 9-00 до 17-30 (возможен гибкий график)

- Место работы: Нагорная, 4А (м. Нагорная, Профсоюзная, Тульская, Нижние Котлы).

Будем рады видеть Вас в нашем коллективе!

​​​