Вакансии в городе Тюмень

Не менее 3 лет в рекрутинге. — Опыт работы HR в единственном лице от 1 года. — Опыт проведения собеседований и оценки...

Активный рекрутинг. Закрытие множества вакансий, поиск специалистов. — Развитие HR-процессов. Создание системы онбординга, адаптации, оценки, KPI. — Разработка аттестаций для сотрудников...

Образование высшее/средне-специальное образование. Знание 1С ЗУП, Exсel, 1 С СЭД.

Кадровое делопроизводство. Оформление всех видов отпусков. Ведение личных дел по каждому сотруднику. Подготовка документов для сдачи в архив.

Рассматриваются в т.ч. студенты образовательных организаций среднего профессионального и высшего образования по направлениям подготовки "Менеджмент и юридическое сопровождение бизнеса...

Помощь специалистам службы в документационном обеспечении подразделения. Выполнение разовых поручений в пределах компетенций.

Релевантный опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года. Опыт работе в сфере общественного питания будет преимуществом.

Заниматься подбором персонала (полный цикл подбора). Осуществлять процесс адаптации и наставничества. Уметь предвидеть расположенности сотрудников к смежным должностям и управлять...

Законченное образование. Знание всего цикла HR. Доброжелательность, умение работать в команде и легко находить общий язык с людьми, активность, эрудированность.

Поиск и подбор персонала на вакантные должности. Ежемесячное выполнение плана. Участие в адаптации нового персонала. Ведение кандидатов до трудоустройства.

Высшее профессиональное образование. Стаж работы в кадровом подразделении не менее 3 лет. Опыт работы в Обществе приветствуется. Уверенный пользователь ПК.

Оформление приема, перевода и увольнения работников, а также иной установленной документации по персоналу. Формирование личных дел работников, карточек формы Т...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3 лет — ты знаешь все тонкости. Знание трудового законодательства РФ — чтобы все было...

Вести кадровую политику "от А до Я" — прием, перевод, увольнение, оформление документов. Заботиться о личных делах наших сотрудников, чтобы все...

Релевантный опыт работы от 2-х лет в сфере HR, опыт массового и точечного подбора. Знание основ трудового законодательства.

Подбор персонала на вакансии Распределительного Центра (склада) различного уровня (линейный персонал, специалисты, руководители среднего звена) с помощью различных источников: интернет...

Знание трудового законодательства РФ и действующего законодательства РФ. Опыт ведения кадрового делопроизводства. Составление табелей учета рабочего времени. Опыт работы в...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, переводы и перемещения работников, различные виды отпусков, изменение персональных данных, сверхурочная работа, работа в праздничные...

Опыт работы и знание технологии подбора и оценки персонала (желателен опыт подбора персонала в розничные сети). Высшее образование.

Подбор и привлечение персонала. Реализация мотивационных и адаптационных программ. Формирование и предоставление еженедельной, ежемесячной и годовой отчетности. Активное участие в...

Опыт работы в сфере управления персоналом, кадрового делопроизводства от 3 лет. Уверенное знание трудового законодательства. Уверенный пользователь ПК: 1С...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (подготовка штатного расписания, прием, увольнение, перевод, все виды отпусков, график отпусков, ведение личных дел...

Нацеленность на результат. ПК с выходом в интернет. Тихое место (либо отдельная комната для работы).

Работа с откликам, звонки и общение с соискателями. Ведение crm системы. Запись кандидатов на стажировку. Доведение кандидата до стажировки и...

Опыт работы в сфере здравоохранения приветствуется. Высшее образование в области управления персоналом/кадрового делопроизводства либо высшее непрофильное образование с профессиональной...

Осуществляет методическое руководство и координацию деятельности специалистов по кадрам, контролирует исполнение руководителями подразделений и филиалов учреждения законодательных актов и постановлений...