Вакансии в городе Казахстан

Возможность высокой степени автономности (высокая оплата за результат). Понимание специфики молочного рынка (категории, качества). Навыки работы в команде и кросс...

Участие в переговорах с ключевыми партнёрами и дистрибьюторами. Участие в разработке акций, промоматериалов, программ лояльности. Участие в бюджетировании, контроль операционных...

Опыт работы на позиции финансового директора или аналогичной, желательно с запуском проекта/филиала с нуля не менее 3 лет. -

Участие в бюджетировании и стратегическом управлении финансовой деятельностью предприятий. - Участие в приеме, обучении, развитии персонала финансовой службы. - Участие в запуске...

Постоянная доступность и оперативная обратная связь. Налоговое право. Готовность быстро подключаться к звонкам и рабочим обсуждениям. Опыт работы в Big...

Взаимодействие с государственными органами. Работа с правоустанавливающими документами. Консультирование иностранного клиента по налоговым и юридическим вопросам. Сопровождение сделок и проектов...

Понимание специфики продуктового сегмента.

Построение партнёрских взаимодействий с командами. Кросс-функциональное взаимодействие - работа с другими командами над задачами бизнеса. Участие в улучшении бизнес-процессов...

Коммерческое мышление, умение работать с данными, анализировать эффективность и напрямую влиять на достижение бизнес-результата. Навыки и личные качества: Высокие...

HRD / Директор по персоналу (в сфере производственной недвижимости). Ключевая задача: Развитие и трансформация HR-блока в сфере аренды и продажи...

Системное и коммерческое мышление, умение работать с данными, анализировать тренды в потребительских сегментах и нишевых рынках, ориентация на создание успешного...

Участие в бюджетировании и достижении финансового результата и целевых показателей заполняемости портфеля объектов недвижимости, предназначенных для организации сезонных, тематических и...

Системное и коммерческое мышление, умение работать с данными, анализировать сезонные тренды и товарные категории, ориентация на результат и создание успешного...

Участие в бюджетировании и достижении финансового результата и целевых показателей заполняемости портфеля объектов недвижимости, предназначенных для организации сезонных и круглогодичных...

Понимание специфики мясного рынка (категории, качества) (любить мясо). Возможность влияния на рынок в регионе.

Развитие продукта для роста конверсии, удержания и удовлетворенности пользователей. Полный цикл работы над продуктом: генерация гипотез, тестирование, анализ результатов, запуск...

Среднее специальное или высшее образование. ⁠ ⁠⁠Опыт работы в продажах. ⁠ ⁠⁠Хорошие коммуникативные навыки. ⁠ ⁠⁠Умение работать в команде и руководить. ⁠ ⁠⁠

1.⁠ ⁠Совместно с командой формировать и реализовывать стратегию продаж направления «Металл»: сегменты, каналы, приоритеты, план действий. 2.⁠ ⁠Участвовать в бюджетировании...

Системное и стратегическое мышление. Высокий уровень инициативности и самостоятельности в принятии решений. Высокие коммуникативные навыки и опыт ведения сложных многоуровневых...

Формирование и максимизация доходности и ликвидости портфеля привлеченной и собственной жилой недвижимости за счет формирования и реализации эффективной стратегии аренды...

Навыки работы в команде и кросс-функционального взаимодействия. Системное мышление и стратегическое видение развития направления. Высокая степень самоорганизованности , инициативности и...

Формирование и исполнение арендной стратегии,направленной на создание сбалансированного и доходного портфеля арендаторов в сфере фитнес и wellness.

Умение работать в команде. Развитые коммуникативные навыки, умение выстраивать долгосрочные отношения. Организованность, самостоятельность, ответственность. Ориентация на результат и качество работы.

Участие в разработке и реализации HR-стратегии, направленной на поддержку бизнес-целей компании. Участие в организации, координации и контроле процессов...

Высшее образование в области финансов, экономики, бухгалтерии или риск-менеджмента. Опыт работы 1–3 года (банк, инвестиционная компания, финорганизация).

Английский язык — рабочий уровень (документы, переписка). Работа с международной регуляторной средой.

Развитые коммуникативные навыки, умение выстраивать долгосрочные отношения. Организованность, самостоятельность, ответственность. Ориентация на результат и качество работы с клиентами.

Участие в разработке и реализации HR-стратегии под цели компании. Организация, координация и контроль процессов подбора персонала на всех уровнях.

Умение работать в команде. - Развитые коммуникативные навыки, умение выстраивать долгосрочные отношения. - Организованность, самостоятельность, ответственность. - Ориентация на результат и качество работы...

Участие в разработке и реализации HR-стратегии, направленной на поддержку и достижение бизнес-целей компании. - Участие в командной работе. -

Навыки работы в команде и крос-функционального взаимодействия. Аналитический склад ума, уверенная работа с показателями продаж и региональной статистикой.

Участие в разработке и реализации стратегии построения и масштабирования дилерской сети (от локальной до федеральной). Участие в разработке и адаптации...

Умение и желание работать в команде, настраивать эффективное взаимодействие между отделами. Коммуникабельность, инициативность, нацеленность на результат. Гибкость и готовность работать...

Участие в бюджетировании и достижении финансовых показателей по заполняемости портфеля сезонных и тематических ярмарочных площадок, специализирующихся на сегменте одежды, обуви...

1. Навыки работы в команде и кросс-функционального взаимодействия. 2. Системное мышление, аналитические способности, ориентация на результат. 3.

Участие в бюджетировании и достижении финансовых показателей по заполняемости портфеля объектов недвижимости,специализирующихся на сегменте мебели и интерьера.

1. Навыки работы в команде и кросс-функционального взаимодействия. 2. Системное мышление, аналитические способности, ориентация на результат. 3.

Участие в бюджетировании и достижении финансовых показателей по заполняемости портфеля объектов недвижимости,специализирующихся на сегменте кухонных салонов. Формирование и реализация...

1. Навыки работы в команде и кросс-функционального взаимодействия. 2. Системное мышление, аналитические способности, ориентация на результат. 3.

Участие в бюджетировании и достижении финансовых показателей по заполняемости портфеля объектов недвижимости, специализирующихся на сегменте салонов детской мебели.