Вакансии в городе Воронеж

Знание кадрового делопроизводства, программы 1С:8 ЗУП. Высокий уровень самоорганизации.

Ведение кадрового делопроизводства. Оформление приема, перевода, увольнения, предоставления отпусков в соответствии с трудовым законодательством. Ведение трудовых книжек. Формирование различных приказов...

Знание кадрового делопроизводства. Знание 1С: ЗУП 8.3 (желательно).

Ведение 1 юр.лица, общей численностью до 50 человек. Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (трудовые договоры и дополнительные соглашения, приказы...

Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет. Знание трудового законодательства. Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3. Внимательность, ответственность.

Ведение КДП в полном объёме (130 чел.): прием, переводы, увольнения. Подготовка приказов по основной деятельности (изменение штатного расписания, работа в...

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности. Опыт работы: 1С 8.3 ЗУП. Уверенное знание Excel. Знание кадрового делопроизводства.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, табеля учета рабочего времени, штатное расписание, оформление отпусков, трудовые договора, дополнительные соглашения...

Профессиональный опыт: от 3 лет. Специальные знания/умения/навыки: отличное знание 1С ЗУП, word, excel. Грамотная устная и письменная...

Ведение кадрового учета в полном объеме (150 человек). Оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков. Контроль табеля учета рабочего времени.

Хорошие знания ТК РФ и 1С. Опыт работы в кадрах от 1 года. Желательно: опыт работы с иностранцами, ведения...

Частичное ведение КДП: приёмы, переводы, увольнения, отпуска, выдача справок и др.. Консультация сотрудников по кадровым вопросам. Выполнение прочих поручений.

Высшее профильное образование, курсы повышения квалификации. Продвинутый пользователь 1С Предприятие 8.3, СБИС, Excel. Опыт выстраивания и автоматизации процессов.

Обеспечение кадрового администрирования . Ведение КДП, решение конфликтных вопросов с работниками. Формирования обязательной отчетности и статистических данных по законодательству РФ, контроль...

Глубокое знание трудового законодательства, включая работу с КЭДО. Опыт подготовки юридических документов. Знание программы 1C ЗУП. Будет плюсом: знание...

Разработка и актуализация локальных нормативных актов, кадровых документов и должностных инструкций, проведение аудитов кадровой документации. Консультирование по вопросам трудового права...

Учишься по направлениям: управление персоналом, социология, психология, менеджмент, экономика. Знаешь ПК (программы Excel, PowerPoint, Word). Обладаешь базовыми знаниями ТК РФ.

Участие в профильных конференциях и мастер-классах. Ведение трудовых книжек и личных дел сотрудников компании.

Высшее образование, программы повышения квалификации и стаж работы по аналогичной должности не менее года. Знание порядка назначения на должность, перевода...

Кадровое делопроизводство в полном объеме. Контролировать и вести учет и регистрацию документов (журналов) по персоналу, организовывать хранение документов в соответствии...

Умение работать с большим объемом информации и документами. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Готовность к обучению и...

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства. Оформление и учет трудовых договоров, приказов, отпусков и больничных листов. Взаимодействие с сотрудниками по вопросам...

Знание 1с. Опыт работы в данный сфере желательно.

Работа в программе 1с. Оформление приказов. Приемов на работу/ Увольнений /Отпуск.

Наличие опыта работы в области кадрового администрирования или делопроизводства от полугода. Владение ПК на уровне уверенного пользователя, знание Excel, 1...

Организация документооборота: сбор, проверка, учет личных документов работников, регистрация и хранение кадровых документов и подготовка их к архивированию.

Релевантный опыт работы от 3-хлет. Высшее образование. Продвинутый пользователь программ: ЗУП, Контур. Умение расставлять приоритеты, находить компромиссы, эффективно взаимодействовать...

Руководство отделом - в подчинении 3 специалиста. Организация и контроль ведения КДП (штат 2 юрлица 1000 человек). Организация и контроль ведения...

Знание программы 1С ЗУП 8.3 и ТК РФ. Опыт работы в кадрах. Будет преимуществом опыт работы с иностранными...

Оформление приёмов, переводов и увольнений сотрудников (включая приказы о командировках, отпусках и больничных) и ведение личных дел. Объем: 5–6...

специальные звания сотрудников и т.д. Требования: Высшее образование.

проведение конкурсов на государственную службу. - проведение проверок. Поступление на государственную гражданскую службу, должность связана с государственной тайной.

Высшее образование. Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 1 года. Знание принципов суммированного учета рабочего времени. Уверенный пользователь ПК...

Ведением кадрового делопроизводства в полном объеме (более 250 штатных единиц): приемы, переводы, увольнение, направление в командировки, предоставление отпусков и т...

Отличное знание трудового законодательства. Ответственность, исполнительность. Опыт прохождения проверок ГИТ приветствуется.

Ведение кадрового делопроизводства . Прием, перевод, увольнение сотрудников, отражение приказов в 1С . Ведение, учет и хранение трудовых книжек.

Дипломатичность. Доброжелательность. Отзывчивость. Ответственность. Умение работать в режиме многозадачности. Знание Трудового кодекса РФ. Знание кадрового делопроизводства.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме - приём, перевод, отпуск, увольнение сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. Ведение личных дел сотрудников.

Высшее профильное образование, курсы повышения квалификации, опыт работы в должности "специалист по кадрам" от 5 лет, знание трудового законодательства, основы...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (трудовые договоры, доп. соглашения, срочные трудовые договоры, приказы, графики отпусков, предоставление всех видов отпусков...