Санкт-Петербург
Опыт работы в HR от 3 лет (будет плюсом опыт в проектных, креативных или архитектурно-дизайнерских компаниях). - Понимание принципов построения...
Формирование, развитие и оптимизация кадровой структуры студии: 1. Описание и внедрение должностных инструкций для ключевых ролей. 2. Разработка и документирование...