Вакансии в городе Москва

Опыт работы в HR от года. Опыт подбора персонала, ведения телефонных и видео - интервью. Опыт работы в общение с клиентами...

Блок точечного подбора персонала: Работа одновременно до 7 вакансий по разным направлениям. Закрытие в месяц от 3-х вакансий (минимальный...

Опыт в подборе офисного персонала от 3-х лет (наличие опыта работы in-house и в агентстве будет преимуществом).

Полный цикл подбора персонала на офисные вакансии, от заявки заказчика до оформления в штат. Определение оптимальной тактики закрытия вакансии (карта...

Опыт работы по подбору персонала от 3-х лет, опыт подбора инженерно-технического и производственного/ строительного персонала будет являться дополнительным...

Подбор персонала, в том числе региональный. Проведение адаптационных мероприятий. Ведение отчетности.

Рекрутеров/HR с опытом работы от 3-х лет в нишах: продажи, маркетинг, инженерное проектирование (проектировщики, ГИПы, инжнеры ПТО), административный...

Работаем только с предоплатой и потому рекрутеры застрахованы от непорядочных заказчиков. Продажами занимается отдел продаж, а рекрутеры выполняют только работу...

Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года. Знание способов привлечения персонала в соответствии с уровнем и типом позиции.

Подбором персонала в VetUnion на позиции бэк-офиса, лаборатории и ветеринарных клиник различного уровня. Выстраивать эффективные взаимоотношения с внутренними заказчиками...

Приветствуется опыт работы в подборе персонала. Опыт удаленной работы. Наличие ноутбука, телефона, стабильного интернета. Опытный пользователь ПК. Высокая скорость работы.

Подбор персонала на массовые позиции (по локациям). Работать с теплым и холодным поиском. Отборка резюме на job-сайтах, согласно портрету...

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Высшее/неоконченное высшее (последний курс) образование. Образование в сфере социологии, психологии и педагогики будут являться преимуществом. Умение работать в режиме...

Сбор данных о причинах увольнения у бывших сотрудников организаций контура Правительства Москвы. Проведение интервью по телефону. Внесение результатов в программу.

Законченное высшее образование. Аналогичный опыт работы желателен, но не обязателен (всему научим). Грамотная и четкая речь, дружелюбие, высокие коммуникативные навыки...

Активный поиск кандидатов в рестораны (официанты, повара, бармены, хостес, менеджеры ресторанов, офис и т.д.). Анализ резюме, проведение телефонных интервью...

Опыт работы в fashion retail как преимущество. Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Коммуникабельность, нацеленность на результат.

Формирование заявок на подбор (поиск и подбор розничного персонала). Определение оптимальных ресурсов для подбора. Размещение вакансий в соц.сетях и на...

Опыт работы от 2-х лет в подборе. Высшее образование "Психология". Гибкость, коммуникабельность. Опыт подбора в дизайн-бюро или творческих...

Подбор персонала высшего и среднего звена. Разработка плана адаптации. Отслеживание онбординга. Инициация наставника на испыт. срок.

Опыт в IT подборе от 6 месяцев. - Желание развиваться и расти в данной сфере. - Умение понимать потребности клиента и находить...

Поиск IT-специалистов (разработчики, аналитики, ИБ и ML направление и многое другое). - Использование основных (HH, LinkedIn) и дополнительных источников подбора...

Опыт работы менеджером по подбору персонала/менеджером по персоналу от 3ёх лет, желательно на производственных предприятиях. Готовность работать по...

Поиск и подбор персонала (в основном массовые вакансии), технических специалистов, а также специалистов среднего и высшего звена. Взаимодействие с руководителями...

Имеет огромное желание развиваться в рекрутменте! Мы готовы всему учить и вовлекать в разные проекты. Готов работать полный день.

Заниматься поиском резюме, используя разные ресурсы и инструменты. Коммуницировать с кандидатами (скрининг, первичное телефонное интервью, организация этапов отбора, обратная связь...

Опыт в подборе от 2 лет. Навыки телефонного и онлайн-интервью. Грамотная речь, системность, ресерчинг, активность. Ответственность и фокус на...

Менеджер по подбору персонала (удалённо). Подбирать сотрудников в офисы продаж и call-центры (МПП, РОП, бухгалтера, администраторы). Вести поиска кандидатов...

Опыт работы в рекрутменте от 3-х лет. Владение навыками поиска персонала в соц. сетях, на сайтах по поиску работы.

Подбора домашнего персонала для руководителя Компании (персональные ассистенты, водители, горничные, повара, няни и пр.). Поиск и подбор персонала по критериям...

Полуприцепы (категория Е). - Опыт подбора водителей/спецперсонала от 1 года. - Знание специфики работы с категориями С/Е, машинистами, крановщиками*. -

Поиск и подбор водителей и операторов спецтехники: - Самосвалы (категория С). - Крановщики (автокраны). - Манипуляторщики. - Машинисты экскаваторов (колесные/гусеничные). - Диспетчеры (логистика, координация). -

Высшее образование (предпочтительно психологическое, экономическое или управленческое). Опыт работы менеджером по персоналу не менее 2-х лет. Умение анализировать рынок...

Подбор квалифицированных специалистов согласно требованиям вакансий (массовый подбор, подбор специалистов) . Организация собеседований и оценка профессиональных качеств кандидатов. Проведение ориентационных мероприятий...

Необходимые навыки, компетенции и личностные качества: 1. Релевантный опыт работы в области подбора персонала от 1 года в качестве рекрутера...

Специалист по подбору персонала (c функциями HR-аналитика). Полный цикл подбора (преимущественно на медицинские позиции): снятие требований к кандидату, описание...

Опыт в подборе персонала и работе hr - обязателен ! Опыт в подборе персонала в сфере недвижимости является большим преимуществом.

Участвовать в планерках с директором или учредителем по постановке планов по HR отделу. Поиск и подбор персонала в соответствии с...