Начальник Кадровой службы

Обязанности:

- Руководство кадрами Группы компаний: организация и контроль кадрового делопроизводства (КДП) в полном объеме. Штат 350 человек, включая плавсостав и береговые службы.

- Управление специфическим учетом: ведение кадров плавсостава технического флота, береговых служб. Контроль квалификационных свидетельств, дипломов и сертификатов персонала.

- Разработка и актуализация ЛНА.

- Ведение учета в программе 1С:ЗУП.

- Консультирование руководителей и работников по вопросам кадрового делопроизводства и воинского учета.

- Взаимодействие с государственными органами, подготовка и сдача отчетности как внутренней, так и внешней.

- Награждение работников государственными, ведомственными и корпоративными наградами.

- Участие в рассмотрении заявлений и жалоб работников, подготовка разъяснений по обращениям работников, участие в разрешении конфликтов и предотвращение их возникновения.

Требования:

- ОПЫТ РАБОТЫ С ПЛАВСОСТАВОМ

- Высшее образование.

- Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет.

- Знание кадрового делопроизводства и трудового законодательства.

- Отличное знание 1С 8.3 ЗУП, обязательно знание Excel на уровне продвинутого пользователя.

- Высокий уровень ответственности, внимательность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

- Оформление по ТК РФ

- ДМС после испытательного срока