Директор по развитию | Business Development (CTM)

Ventra

Директор по развитию | Business Development (CTM)

Описание вакансии

Ventra в поиске Директора по развитию СТМ для официального дистрибьютора корейских косметических концернов.

Ключевые задачи и обязанности:

  • Мониторинг рынка корейской косметики (K-Beauty), отслеживание глобальных и локальных трендов, анализ новинок и движений конкурентов.
  • Глубокий анализ предпочтений конечных потребителей и запросов B2B-клиентов (сети, байеры, селлеры маркетплейсов).
  • Формирование продуктовой стратегии и дорожной карты (Roadmap) развития ассортимента на квартал/год. Развитие СТМ (Собственная Торговая Марка):
  • Генерация концепций новых продуктов для СТМ (от идеи и подбора активных ингредиентов до дизайна упаковки).
  • Поиск и выбор OEM/ODM фабрик-изготовителей в Корее (и не только), контроль образцов.
  • Расчет себестоимости, маржинальности и участие в формировании ценообразования.
  • Запуск новинок и проектное управление:
  • Подготовка убедительных презентаций и коммерческих предложений по новым продуктам (для внутренних стейкхолдеров, отдела продаж и B2B-клиентов).
  • Полное управление проектом запуска нового продукта (Time-to-market): от брика на разработку до первой отгрузки на склад.

Требования к кандидату:

  • Опыт работы в сфере FMCG / Beauty / Косметика от 3-х лет на позициях Category Manager, Product Manager, Руководитель отдела закупок/развития ассортимента.
  • Успешный опыт запуска новых продуктов с нуля и опыт развития СТМ (понимание цикла от идеи до полки).
  • Знание рынка корейской косметики, понимание специфики ингредиентов, текстур и трендов K-Beauty.
  • Понимание процессов ВЭД, логистики из Азии и основ обязательной сертификации косметики (ЕАЭС/Декларации соответствия).
  • Навыки финансового моделирования (расчет unit-экономики, себестоимости, P&L продукта), навыки создания «продающих» B2B-презентаций, опыт проектного управления

Условия работы:

  • Высокий уровень дохода, открыто обсуждается с успешным кандидатом и состоит из фиксированного оклада и гибкой бонусной политики (KPI).
  • Компенсационный пакет: корпоративная мобильная связь и ДМС после окончания испытательного срока.
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

Mareven Food Central
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
SK Сибирская коллекция
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
Зеленая дубрава
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
Вертекс
  • Москва

  • Не указана

Smart move
  • Москва

  • Не указана

Хантинг
  • Москва

  • Не указана

АстраЗенека
  • Москва

  • Не указана

Пластик Репаблик

Менеджер по продукту

Пластик Репаблик

  • Москва

  • Не указана

  • Москва

  • Не указана

Unifrost
  • Москва

  • Не указана

Система Силы
  • Москва

  • Не указана

Алфарма
  • Москва

  • Не указана

Регент Рус
  • Москва

  • Не указана

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию